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综治工作总结(系列八篇)

发表时间:2023-12-07

综治工作总结。

综治工作总结【篇1】

综治干部是城市社会治理体系中的重要组成部分,其在维护社会秩序、预防和打击各类违法犯罪活动方面发挥着重要作用。为了保证综治干部的工作能够有效地开展,对于其工作的考察就显得尤为重要。本文将对综治干部考察工作进行总结。

一、综治干部考察工作的意义

综治干部考察工作是为了保证综治干部工作的持续性和稳定性而进行的。通过考察,可以全面了解综治干部的工作表现、优缺点和潜在问题,并为其提供相应的发展方向和改进建议。同时,考察也有助于及时发现和纠正干部的违规行为,提高干部的工作纪律和道德素质,保障综治工作的正常进行。

二、综治干部考察工作的主要内容

(一)考察对象的确定

综治干部考察工作的首要任务是确定考察对象。一般情况下,考察对象指的是综治工作领导人员和骨干力量。在确定考察对象时,需要综合考虑其岗位职责、工作表现和个人素质等方面因素。

(二)考察内容的设计

综治干部考察工作的内容应该是全面的、有针对性的。一般来说,考察内容包括以下几个方面:

1、工作表现:包括所属领域的工作业绩、解决问题的能力、沟通合作的能力等。

2、工作态度:包括工作热情、责任心、是否弃旧图新等。

3、安全防范:包括自身安全防范、防范不良信息传播等。

4、廉政自律:包括工作中的诚信、廉洁以及自我约束等。

5、群众意见:包括社区居民反映的意见和建议等。

(三)考察方法的选择

综治干部考察工作的方法应该是科学的、合理的。在实际操作中,可以采用多种方法进行考察,如个人面谈、民意调查、工作记录、表彰奖励情况查询等,这些方法结合使用能够更全面地了解干部工作情况。

三、综治干部考察工作的实施要点

(一)以规范的程序实施

综治干部考察工作应该按照规范的程序实施,切不可私人定夺、凭感觉行事。同时,在实施考察时,考察人员应该严格遵守相关法律法规和程序,确保考察结果公正客观。

(二)关注考察结果的应用

综治干部考察工作的结果应该得到充分应用。考察结果可作为评定干部工作表现的依据,也可以为干部职务晋升或调整提供数据支持。同时,考察结果也可以为其他干部的参考,促进干部队伍的整体提升。

(三)加强考察工作的统筹协调

综治干部考察工作是一个系统性、综合性的工程,因此需要各部门之间加强协调配合,形成合力,共同推动工作的开展。在实施考察时,应该加强信息共享、交流沟通,确保考察工作得到科学、高效的实施。

四、综治干部考察工作的意义

综治干部考察工作是综治工作的重要一环,目的在于促进干部队伍的整体提升,并为其提供发展方向和改进建议。通过考察,可以及时发现干部工作中存在的问题和不足之处,有助于其及时改进不足,提高素质。同时,考察工作的开展还可以提高干部的工作纪律和道德素质,促进干部的自我约束和职业操守。

总之,综治干部考察工作是城市综治工作中的一项重要工作。希望相关部门在考察工作中,能够制定出合理的考察内容和方法,并将考察结果得到充分应用,最终提高综治干部的工作能力和素质,为城市社会治理体系建设做出更大的贡献。

综治工作总结【篇2】

2018年以来,房管局在县委、县政府的正确领导下,在县综治办的大力指导下,突出重点,强化措施,狠抓落实,推动了我局社会治安综合治理工作的顺利开展。现将有关工作情况总结如下:

一、认真排查化解不安定因素

一是制定印发《房地产管理局开展信访积案化解专项活动工作实施方案》,成立安全生产信访积案化解专项活动工作领导小组,局长担任组长,分管领导担任副组长,成员由各科室负责人担任。按照维稳工作要求,我们加大对不安定因素的排查,及时化解矛盾纠纷,把矛盾消除在萌芽状态。全年共接待来访群众800余人次,处理来信、批示件250余件,来访来信都得到妥善处理,从总的情况看,上访的各种问题和矛盾逐年减少,尖锐矛盾得到了有效遏制和化解。全年没有发生影响社会稳定的安全生产事故引起的重大群体性事件,也没有发生重大以上生产安全事故。

二是系统内综治工作网络得到进一步的完善,各种矛盾纠纷排查取得了明显成效。局里成立了维护稳定工作领导小组,配备了兼职办公人员,明确了工作管理职责和基本任务,使这项工作具体地有人管、有人抓,一年来由于稳定工作领导小组的积极工作,保证了本单位没有出现治安和刑事案、没有出现因安全生产引发的社会矛盾,确保了本单位和监管领域的安定。

二、积极开展“扫黑除恶”工作

成立了XX县房管局扫黑除恶工作领导小组,制定印发了《XX县房地产管理局“扫黑除恶”宣传工作实施方案》,落实组织机构、目标和主要任务,提出工作具体要求,通过宣传造势,大力营造“扫黑除恶”良好氛围。一是组织宣传队深入物业小区、公租房小区向群众普及扫黑除恶知识,发放宣传资料。二是召开全县物业企业、开发企业“扫黑除恶”专项工作座谈会,督促各企业加强专题宣传。三是将“扫黑除恶”工作纳入机关年度工作计划,明确工作目标,加强内部督查考核。

三、存在的主要问题

2018年的综治维稳工作虽然取得了一定的成绩,但是,也还存在着一些不足,主要是落实“党政同责,一岗双责”制度还有一定距离。部门领导落实“一岗双责”的自觉性、主动性不够

四、下一步工作

一是深入学习贯彻十九大精神和习近平总书记中国特色社会主义思想,强化红线意识,推进依法治县;二是推动安全生产责任体系建设;三是突出重点行业领域,继续深入开展隐患排查治理和安全专项整治;四是持续推进“扫黑除恶”专项斗争;五是深化监管机制改革,进一步提供管理服务水平;七是深化安全生产教育培训;八是认真落实从严治党责任,抓好党风廉政建设“两个责任”的落实。

综治工作总结【篇3】

半年来,XX乡党委、乡政府高度重视社会治安综合治理工作,树立“稳定压倒一切”的思想,按照“四五”普法规划,积极开展法制宣传,加大依法治乡、治村力度,围绕“打防控”一体化建设,扎实开展治安防范有偿承包,乡上半年综治工作总结。加大摸排调处矛盾纠纷力度,加强青少年教育管理,重视重点场所管理,狠抓禁毒和反邪教工作,使全乡社会治安保持了稳定祥和的良好局面,有力地推动了两个文明建设健康、协调的向前发展。截止目前,全乡查处刑案3起,治安案件8起,调处各类民事纠纷32起,没有重大灾害事故发生。

回顾总结半年工作,主要抓了以下几个方面的措施落实:

一、明确任务,层层签定责任书

一是领导重视,明确了工作任务。坚持每月领导班子成员研究分析社会治安会例会制度,明确每一阶段的工作任务。二是层层签订了综治工作责任书,将市上下达的各项工作任务,层层分解到各村和执法单位。共签定综治责任书7份,禁毒责任书7份,内部单位责任书18份。

二、预防为主,加大不稳定督办查处力度

我们坚持重大矛盾纠纷一月一排查一报告制度和重大矛盾纠纷挂牌督办制度。上半年,共摸排各类矛盾纠纷19件,其中,重大疑难纠纷4件,均得到及时、有效的解决。在集镇建设中,代家墩四组群众因不明真相,起哄阻拦建筑队施工,索要占地费,将已使用20年翻建的二三产业用地说成是本组的,并到市上上访。为此,乡上组成工作组,由纪委书记牵头,查档案,搞调查,做说服教育工作。在事实面前,群众心服口服了。5月初,富强村三组王平、王海兄弟,因浇水淹圈造成11只羊死亡,乡村两级调委会及时到现场解决,分清责任,说明利害,两兄弟握手言和了。富强小学因建门点,修建者大打出手,在群众中造成不良影响,仍隐伏着更深的纠纷,乡综治委向XX中学下发了不稳定因素限期整改通知书。5月22日下发通知后,引起学区领导的高度重视,5月23日亲自到现场解决问题,提出了四条有力措施,消除了隐患,并将整改意见做了上报。

三、突出重点,扎实开展治安防范有偿承包工作

为了充分发挥基层民调、治保组织第一道防线的作用。年初,调整充实民调、治保成员8名,完善制度2条,并对乡、村两级民调员进行了培训。明确要求村级调委会要做调解记录,建立调解档案,向上级介绍案件要有书面意见,半年工作总结《乡上半年综治工作总结》。在落实“打防控”体系建设上,考核兑现了20xx年治安员工资,坚持每周包片民警到所包片指导检查一次工作,每月召开一次治安员会议。根据不同季节确定工作重点,使可防性案件有明显下降。治安员工作得到群众的认可,群众有事找治安员,治安员从保护现尝及时报案、消除隐患等方面逐步进入了角色。5月3日因强降温需要紧急动员群众防霜,乡上决定紧急启用治安员,协助村组干部组织群众防霜,深夜2点治安员全部投入工作,表现出了治安员用得上,能负责的良好素质。

四、常抓不懈,法制宣传取得了实效

年初以来,我们采取灵活多样的形式,开展法制宣传4次,均取得了良好效果。在冬季宣传教育工作中,组成法制宣传组,巡回在全乡讲法制课。在春播科技培训时,科技人员讲技术、司法公安民警讲案例。在四月综治宣传周,在乡集镇设立法律法规咨询点,召集土地、计生、财税、农林牧、司法等单位工作人员,解答群众提问18个,发放宣传材料1250份。四月份,还请司法局、法院的同志对乡、村两级调解员进行了培训。五月份,举办了《土地承包法》知识讲座。六月份,结合庆祝建党八十三周年,举办了一场党的'知识、法律法规知识竞赛,全乡10个代表队参加,答题正确率在90%以上。由于贴近实际开展法制宣传,形式多样注重教育效果,广大干部群众的法律意识有了较大提高。

五、巩固提高,重点整治场所治理取得了成效

过去乡集贸市场垃圾随间倾倒,出租车乱停乱放,经营摊点占道经营现象比较突出,经过几年的治理,脏乱差的状况得到了改观。为了巩固整治成果,今年年初发,讨论制定了重点整治方案,细化了管理办法,确定了一名干警管理车辆停放,确定专人定时拉运垃圾,聘任治安员兼市场管理员,安装了报警电话,使市场经营者由原来56家,增加到80家,市场秩序井井有条,环境卫生干净整洁,社会治安良好稳定,人们一心一意搞经营,呈现出一片繁荣景象。

六、警钟长鸣,禁毒工作毫不松懈

我们做到禁毒工作长抓不懈,警钟长鸣,教育各级干部和群众中克服存在的“无毒可铲、无毒可禁”的麻痹大意思想。做了三个方面工作:一是签定禁毒工作责任书,实行“一票否决制”;二是加大宣传查处力度,结合法制宣传和“6.22”国际禁毒日,宣传国家禁毒政策和知识。同时,在5月底5月初,在全乡范围内,从村队房前屋后园内到三荒地彻底进行一次清查,没有毒品原植物种植情况;三是加强对重点人口、外来流动人口的监督管理。设立耳目,搜集一切涉毒信息,多方面禁绝涉毒案件的发生,保持“无毒乡”称号。同时加大投入,加强基层基础建设。我们在配齐配强两所工作人员,提高思想业务素质的基础上,加大综治经费的投入,保证各项工作的顺利进行。司法所配备了电脑、打印机、复印机、扫描仪,接通了“148”电话,配备了摩托四一辆,每年为司法所工作人员解决500元燃修费。

虽然上半年在社会治安综合法理工作上做了一定的工作,取得了一些成绩,但也存在着一些问题,主要表现在:

1、法制宣传深度广度还不够,一些群众的法律意识不强,矛盾纠纷时有发生。

2、由于机构改革,人员变动大,现有人员法律知识和工作经验不足;

3、法制副校长到校开展工作时间达不到要求。

在下半年工作中,我们将严格按照年初工作计划和签定的责任书,一项一项抓落实。针对存在问题差缺补漏,制定措施。重视“打防控”体系建设,抓好社会治安防范有偿承包措施落实,做好矛盾纠纷排查、调处工作。工作制度的建立,加强治安员工作的指导、监督和考核,为全面开展工作积累以验。有针对性地开展法制宣传,认真及时抓好矛盾纠纷的摸排、调处工作,全力维护社会稳定,使20xx年综治工作再上一个新台阶。

综治工作总结【篇4】

一年来,在上级主管部门的正确领导下,认真贯彻党的教育方针,深入学习实践科学发展观,全面落实《XX县中长期教育改革和发展规划纲要(2012—2020年)》和中共XX县委、XX县人民政府《关于加快教育改革与发展建设教育强县的实施意见》,切实对照《XX县教育局争先进位三年行动目标及2013年重点工作谋划》,认真开展“创先争优”活动,坚持依法治校,民主治校,积极开展教育教学活动,不断提升教育教学质量,努力构建平安校园、绿色校园、和谐校园。通过全体教职工的努力,较好地完成各项工作任务。学校各项事业取得了一定成效,现总结如下:

一、主要成效

1.办学取得可喜成效。学校在教育教学方面取得较好成绩,在过去一年里先后获得:安徽省教育厅初中管理研究会员单位;XX市教育系统校务公开工作“先进单位”;“义保”督查评比“先进单位”;万佛湖镇基层组织建设“先进党组织”;XX县团县委“五四红旗团组织”;XX市中小学“育人精彩瞬间”视频二等奖(XX县唯一一个二等奖)和两个三等奖;XX县教职工羽毛球比赛男子单打冠军和第四名;曾奎、韩延华等两位同志荣获XX县“模范教师”荣誉称号;杨龙定等28位同志荣获万佛湖镇“模范教师”、“先进教育工作者”荣誉称号;王家柱同志被XX市教育局授予“控制流生先进个人”称号等。

2.学校硬件建设投入较大。中心小学新建围墙50米,新建操场1200平方米,硬化450平方米;梅岭小学校园道路硬化;友谊小学维修及围墙工程;范店小学新修道路、围墙出白;投资200多万元的中心幼儿园正在兴建。全镇中小学全部配齐了教育现代化装备,并实现网络全覆盖。

3.教科研取得新的进展。我校教师积极参与课题研究,撰写论文,走科研兴教之路。3人次论文获市二等奖;5人次论文市三等奖;5人次论文获县一等奖;4人次论文获县二等奖;2人次论文获县三等奖。

4.学校校风大有改变。中小学加强了学生的行为习惯和养成教育,学生的文明守纪等行为进一步改变,学生素质逐年提高。师德师风建设成效显著,教师的团队意识集体荣誉感进一步增强,敬业精神、奉献精神进一步发扬光大,良好的校风日渐形成,办学声誉进一步提升,受到了领导、家长和社会各界的好评。

二、主要做法

(一)深入学习XX县文明办XX县教育局关于“园丁形象”工程建设的文件精神,提升学校办学形象。

1.开展“园丁形象”工程建设活动,提高教职工素质。通过“园丁形象”工程建设活动,狠抓师德师风建设,依法规范从教行为,增强廉洁从教意识,建立健全监督机制,努力建设一支师德高尚、业务精湛、充满活力的高素质专业化教师队伍。

2.深入推进效能建设,健全内部管理机制。充分发挥校长负责、党支部政治保证、教代会民主参与的学校管理体制的作用。班子成员职责分明,团结协作,真诚配合。不断健全完善议事制度;坚持财务管理制度和校务公开制度;坚持重要基建立项和大宗物品采购请示上级审核制度;坚持考堂、考岗制度;坚持重大事项、重要项目安排、大额度资金的使用由领导班子集体研究决定、教代会民主参与决策的议事制度。合理设置学校职能部门,精心选拔人才充实职能部门,使得学校内部管理进一步规范化、科学化。

3.抓好党建工作,促进廉政建设。坚持党员干部学习制度,开展了“增强廉政意识,加强师德建设”专题活动,按上级要求开展了“创先争优”系列活动,使党员干部认清了形势,强化了责任意识。坚持党员标准,认真做好党员发展工作。

4.树立“安全第一”意识。鉴于全国校园安全严峻形势,中小学认真抓好安保工作,坚持领导值班制度,对师生的安全教育做到了常抓不懈、警钟长鸣,在学生中开展了各种安全知识的教育和应急疏散演练活动。四所学校于5月份举行了地震应急疏散演练,进一步强化了学生的安全意识,提高了自救自护的能力。

(二)创新学校德育常规管理,提升德育工作效益。

1.创新校本管理培训工作。学校重视了班主任的选拔,加强了对班主任的培训,充分发挥优秀班主任“传、帮、带”作用,积极鼓励班主任参加远程培训工作,提升全体班主任管理素质与水平。

2.有效开展专题教育活动。一年来,学校联系镇法庭、交警中队、镇派出所等有关部门,积极开展法制教育与交通图片展示等协管活动,努力创建平安和谐校园。5月份、11月份举行了法制教育报告会,进一步提高了学生的法律意识。中心小学在XX县第二届“关爱明天、普法先行”青少年法律知识竞赛中,有18名同学获奖,其中一等奖2名、二等奖6名、三等奖10名,学校荣获组织奖。一年来,学生中未发生违法犯罪行为。构建了学校、家长、社会三结合教育网络,开通了校训通,密切了教师和家长的联系。政教处和团委通过开展“国旗下讲话”等活动,培养了学生良好行为习惯和高尚的道德品质。我校于11月6日至7日成功举办了校运会,先后有16项44人次破上届校运会记录,有力地促进了全校师生参与全民健身活动与阳光体育活动。

3.加强学校少年宫建设和管理。我校组织少年宫相关负责人员先后去孔集、张母桥镇少年宫考察学习,聘请镇“神韵”的艺术团团长王明定先生担任黄梅戏戏曲指导。最大限度地使用现有教、学具,尽量多开展活动,努力使每一位学生在少年宫学习后,做到思想品德有进步、基础知识基本技能有发展、实践创新有启迪、审美情趣有提升,全面推进素质教育。

4.关爱师生工作、学习和生活。学校高度重视学校环境优化、办公和学习条件配套提升,努力办好食堂。师生个人或家庭有特殊情况或困难,安排专人登门慰问,帮助部分教职工解决经济困难,努力使全体师生感受到学校大家庭的温暖。

(三)加强校本培训力度,提升师资队伍素质。学校高度重视教师专业发展,牢固树立“教师培训是教职工的最大福利”的理念,支持、鼓励教师参加各级各类教学比赛、学科研讨培训活动。如:省培、国培计划、远程及“牵手计划”、“置换脱产研修”项目培训、骨干教师培训、学科培训、继续教育培训等。张先柱老师在体育教学设计比赛中荣获奖市二等奖;左玉银、陈雪老师在县优质课评选中均获三等奖;庄业霞老师在幼儿书画大赛中获市二等奖;王亚莉老师在县音乐教师才艺展示大赛中获乐器组二等奖;在县幼儿教师基本功大赛中,储正青等4位老师获县一等奖、武立六等5位老师获县二等奖;。这些活动的开展和成绩的取得,有效地激发了教师们钻研教学的积极性和主动性,使他们在实践中努力向科研型、学者型的教师的目标迈进,也使每位教师都体验到了成功进步的价值和快乐。

(四)抓好教学常规管理,不断提升教育质量

1.坚持开展校级公开课、示范课。各教研组开展的“说、讲、评”集体备课教研活动,不仅使教学活动日益多样化,而且为青年教师教学水平的提高奠定了良好基础,一大批教学能手在县会考中取得优异成绩。在XX县2013-2014学年度全县小学、幼儿教师集中培训工作中,靳华坤老师的语文示范课和徐德奎老师的数学示范课得到了广大教师的好评。

2.学校狠抓教学管理,认真落实新课标理念,致力于课堂教学改革的探索与交流。狠抓教学常规不放松。校领导能够经常性的深入课堂“推门听课”,对在教学中存在的问题进行及时反馈。各校教务处狠抓常规教学工作检查制度的落实,进行常规教学工作检查和评教评学。

3.认真开展教学和教科研工作,切实提高课堂教学效率,鼓励教师进行“有效课堂”尝试,改进教学方法,向45分钟要质量。校本部将中考工作视作教育教学工作的重中之重。学校领导高度重视,认真组织研究对策,制定计划,扎实抓好复习工作。要求毕业班教师树立全年级一盘棋的思想,精诚团结,通力合作,保证了复习备考工作的顺利进行。2013年中考,取得了可喜的成绩,有28人被舒城中学录取,受到了家长和社会的好评。

一年来,我校各方面工作取得了较好的成绩,但也存在许多不足,主要有以下几个方面:

1.办学行为有待进一步规范,执行上级办学要求不够坚决,做群众尾巴。

2.学校生源减少,竞争压力大,教学质量的提升任重道远。

3.教职工激励机制乏力,工作积极性未能充分发挥。个别教师缺乏责任心,教育教学能力不够强,抓教师的教学基本功训练和评教力度有待进一步加大。

4.教科研力度不够,“有效课堂”推进缓慢。

5.生源下降,公用经费减少,各校运转困难。

回顾过去是为了记录历史,因为那一页的历史上流淌着我们的心血和汗水;展望未来是为了开创历史,因为未来的篇章需要我们去书写。在新的一年里,机遇与挑战并存,成功与艰辛相伴,我们将紧紧围绕 “建廉洁教育,展园丁风采”这个主题,突出“办人民满意的教育”的总体要求,以更加饱满的热情,高度的事业心和责任感迎接新的挑战,共同谱写万佛湖镇中心学校发展的新篇章。

综治工作总结【篇5】

2010综治平安建设工作总结 2010年以来,我大队综治平安建设工作在县委、县政府的正确领导和县综治委的具体指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,紧紧围绕维护隆安稳定,创建“平安隆安”的总体工作目标,以开展社会消防安全“防火墙”工程为契机,结合综治、平安工作中的职责、任务和要求,认真抓好社会治安综合治理及创建内部安全、消防安全、国家安全、保密安全的组织、防范措施等工作的落实。现将2010年综治平安建设工作总结如下:

一、加强组织领导,严格落实责任

我大队把综治创安工作摆上重要议事日程,纳入工作目标计划,把它当作“一把手工程”,由赵善林大队长亲自抓,形成了主要领导亲自抓的工作局面。

二、积极构筑社会消防安全“防火墙”工程

(一)推动落实政府和部门消防工作“四项”责任。提请县政府以政府名义下发构筑社会消防安全“防火墙”工程实施方案,并在7月份组织召开了全县构筑社会消防安全“防火墙”工程动员大会,在9月份召开推进会。实行各级政府分管领导直接签订责任书,截止目前,全县10个乡(镇)、1个开发和72个消防安全重点单位成立了消防安全领导小组,逐级签订消防工作责任状83余份,基本形成了“横向到边、纵向到底”的政府消防安全责任体系。

(二)突出重点,多措并举,全面推进社会单位“四个能力”建设。在推进社会单位消防“四个能力”建设过程中,我们按照建立标准、分步达标,典型引路、分类指导,突出重点、统筹结合的思路,确保工作稳步推进、保质保量。通过培训消防安全“明白人”、组织召开联席会议等方式,积极调动安监、工商、文化、教育、民政等行政部门和公安各警种开展“四个能力”建设的主动性。

(三)夯实农村社区火灾防控“四个基础”。农村、社区是火灾防控的重点和难点。在农村、社区火灾防控“四个基础”建设中,我们探索建立了乡(镇、街道)主抓、村(居)委会实施的四级联建联创机制,有效提升了基层消防建设水平。

(四)强化培训,提升素质,提高消防监督管理服务水平。结合本辖区实际情况,充分发挥公安派出所点多、面广、熟悉辖区情况的优势,进一步加大对派出所消防监督管理工作的指导和培训,每个消防监督员按照分工,定期到辖区派出所指导开展派出所消防业务指导工作,强化派出所履行消防监督执法职能,确保派出所能够独立开展消防监督检查执法工作。

三、消防执法和宣传力度不断加强,社会消防执法效益明显提升968OK.cOm

大队紧密结合构筑社会消防安全“防火墙”工程,深入扎实开展了学校、幼儿园及校园周边消防安全专项排查、建筑消防设施专项治理等火灾隐患排查整治和消防安全专项治理行动,共排查社会单位90家,发现火灾隐患35处,责令当场改正隐患35处,取得了显著成效。

截止10月底,共检查单位210个,发现火灾隐患和消防违法行为180处,已督促整改176处,发《责令改正通知书》3份,临时查封危险部位0处,实施行政处罚3起,处罚单位2个,个人1人,责令“三停”2家,成功消除了一大批火灾隐患,惩治了一大批消防行政违法单位和个人,避免了各类火灾事故尤其是群死群伤火灾事故的发生。

为提高辖区社会群众消防安全意识,我大队结合消防宣传“五进”活动,全面开展社会性、群众性的消防宣传,圆满完成了总队、支队两级培训任务。截止10月,共举办消防安全知识培训班3期,上门为企事业单位开展消防培训6次,开展户外大型宣传活动5次,悬挂宣传标语口

号70余幅,制作固定消防宣传牌报6块,队战开放10余次。发放各类消防宣传资料2万份,群众受教育7000人

四、下一步计划

2011年重点抓好以下几方面工作:一是强化综治、“平安隆安”责任意识,继续把领导干部抓综治平安工作的实绩列入领导干部考核和述职报告内容。二是进一步加大建设“防火墙”和综治工作的宣传力度,提高干部官兵的法制观念和参与创安工作的自觉性。三是加强防患工作基础建设,严密防范和杜绝各类案件及灾害事故发生,积极支持和参与当地的社会治安综合治理工作,搞好创“治安合格单位”工作,做好内部安全、消防安全、生产安全、国家安全、保密安全等活动。

二〇一〇年十一月二十日

综治工作总结【篇6】

在镇党委政府的正确领导下,努力建设我镇天府农耕风情小镇,促进我镇经济社会又好又快发展,我办20xx年上半年工作总结如下:

1、年初与13个村(社区)签定了20xx年度综治维稳工作目标责任书,把目标分解到各村(社区),确保全年目标任务的全面完成。

2、建立完善了社区治保会巡逻队组织,13个社区全部确定专职或兼职巡逻队员3-5人,配备巡逻车及装备。

3、做好重大治安案件的预防工作,努力控制各类刑事犯罪,有效减少盗窃等案件的发生。积极搞好普法教育和法治“三进”宣传活动,认真做好预防未成年人犯罪工作。对辖区社会治安状况每季度进行分析,提出具体相应的对策和建议性措施。

4、强化“四重”管控,加强重要敏感节点对重点人员的稳控和重点部位、重点区域的巡查整治。

5、对全镇治安难点、热点和各类隐患等进行巡查,防止可防性案件滋生蔓延,确保不发生侵害群众利益事件的发生,提高全镇人民群众的安全感。

6、落实属地管理责任,加强校园及周边治安综合治理,开展“三电”设施设备安全保护和铁路护路工作,维持良好治安秩序;加强特种行业和危爆物品监管,防止发生有重大影响和重特大安全责任事故。

7、开展“大调解”工作“规范提升年”活动。优化“大调解”组织机构和人员配置,健全矛盾纠纷滚动排查和定期研判,分类、分层、分级衔接联动调处,重大疑难矛盾纠纷调处化解督查督办,三大调解衔接运行等工作机制。开展“四无村(社区)”创建活动,进一步巩固和完善二星级平安乡镇建设工作。

1、建立健全了镇、村(社区)综治维稳工作领导小组,加强对综治维稳工作的领导。

2、认真做好不稳定因素的“月查季报”和重要敏感时期“旬查月报”“周查日报”工作。对排查出的矛盾纠纷及时上报和处置,在限定时间内调处解决。

3、认真学习相关法律法规,全年不发生因掌握政策不够而导致的工作失误。

4、制定处置群体性突发事件工作预案,确保发生群体性突发事件能迅速启动。

5、完成党委政府各时期大型接待和安保工作,同时做好节假日和敏感时段的维稳工作,并做好记录。

1、健全工作机构,落实一把手负总责,主要领导亲自抓,分管领导具体抓的工作责任制,将防邪工作列入党委重要议事日程,定期进行研究、部署和落实,与各村(社区)签定工作目标责任书,把责任分解落实到各村(社区)、人头。

2、健全完善教育转化攻坚工作机制,调整和充实帮教力量,强化措施,严格标准,扎实推进教转决战与巩固整体仗工作。

3、巩固完善“三道防线”,确保“三零”、“三无”目标任务的圆满实现。认真做好重大节假日、敏感时期防范控制工作,实行专人、分时段24小时不间断监控,做到重点人员、顽固分子不脱离视线。

4、继续开展反邪教警示教育活动,全面完成反邪教警示教育阵地建设。

5、深入开展“无邪教乡镇”、“无邪教村组(社区)”创建和防邪知识进家庭活动。

1、成立禁毒工作领导小组,制定了年度禁毒工作的安排意见,并纳入年度社会治安综合治理目标。

2、年初与村(社区)签定了年度禁毒工作目标责任书。

3、确定专人负责禁毒工作的开展和各类信息报送、联络工作,加强禁毒工作的宣传。

4、按照“五个一”要求,建立健全社区戒毒康复工作站,进一步加强无毒社区创建工作。

1、定期排查分析社会矛盾纠纷,认真做好风险评估报告。

2、制定完善我镇突发公共事件总体预案,督促、指导辖区各单位做好各类应急工作预案。

3、按照市上要求做好应急救援大演练的各项准备工作,进行了防火和防汛地灾演练。

4、认真落实安全生产行政首长负责制和“一岗双责”制度,突出抓好重点领域的安全检查。加强消防安全知识宣传,争取杜绝一切安全事故的发生。

5、切实抓好全镇交通安全工作,保证广大人民群众的生命财产安全。

1、加强规范化、标准化司法所建设。

2、落实“六五”普法规划。深化法治大讲堂工作,打造天马镇法治大讲堂、法治绿道,法治文化墙以及童山社区法治大讲堂等法治文化基础设施;依托河东法庭建立法制教育基地。结合院落整治深化“法律六进”工作,开展“五下乡”、“春台会”、交通消防、食品药品、安全生产等专项法制宣传。

3、强化社区矫正和刑释解教特殊人群的帮教管理工作。建立社区矫正工作室,工作制度公示上墙;做好社区服刑人员的接收、管理、帮扶工作,未发生社区服刑人员再犯罪。开展亲情帮教走访,做好重点人头的帮扶教育和稳控工作。

4、加强人民调解工作。对辖区人民调委会、调解员进行重新备案,确认专兼职人民调解员,巩固调解组织队伍。做好重要时段、敏感时期纠纷排查和处置工作,确保基层稳定。

5、拓展社区法律服务工作室工作,实现辖区法律工作室全覆盖。在镇政务服务中心设法律服务窗口,社区律师轮流在窗口坐班,为群众提供优质便捷法律服务。

1、加强对1008名流入人口的服务管理和出租房屋信息管理工作,做到“家底清、情况明”。

2、认真做好流出人口和留守儿童、空巢老人,以及返乡人员的服务管理工作。

3、建立健全流动人口长效管理机制,发动13个社区流动人口协管员配合做好全镇辖区内流动人口服务管理工作。

4、按照流管工作的推进,全面做好流入人口、房屋、出租屋、大型用工单位等基本信息漏采、漏录的清查和完善。

综治工作总结【篇7】

2019年农业局认真贯彻落实农业部、省、市、区农村工作会议精神,围绕“建设国家级杂交玉米种子生产基地建设”把发展现代农业与创建“平安单位”有机结合起来,促进农村经济与农村社会稳定和谐发展,现将农业局全年履行综治和平安建设工作情况总结如下:

一、加强组织领导,落实目标责任

(一)成立领导小组。为切实加强农业局综治维稳工作,强化综治维稳管理,遏制重特大事故的发生,促进全区农业和农村经济又好又快发展,农业局在原有领导小组的基础上进行了调整,明确了综治维稳工作的责任领导和分管领导,设立专门办公室,安排专门人员负责此项工作,做到专人分管、专人主抓。

(二)落实目标责任。为认真落实“谁主管谁负责”的原则,坚持“打防并举,标本兼治,重在治本”的方针,更好地使社会治安综合治理工作服务于经济建设,农业局下发了年初工作总结并与局属各单位签订了目标责任书,将责任明确到各部门和具体负责人,形成一级抓一级,层层抓落实的局面。

二、建立完善工作机制

(一)建立健全稳定风险评估机制。成立了XX区农业局行政处罚案件审议委员会,将事关群众切身利益的一些重要决定进行事前公示,并对全区新建的由农业局牵头实施的重大项目进行了风险评估,并将评估资料报局综治领导小组备案,力求从源头上控制和减少不稳定因素,从源头上预防和化解社会矛盾。

(二)加强特殊时期维稳安保工作

2018年党的十九大胜利召开,为全力做好十九大维稳安保工作,以维稳工作的优异成绩和安全稳定的政治社会环境迎接党的十九大胜利召开。农业局落实最严格的工作责任和最管用的工作措施,切实做到“五个坚决防止”,确保“十个不发生”。在信访工作制度建立方面狠下功夫,深入探索信访工作和群众工作有机融合的方式方法和途径,进一步建立和完善了信访接待制,信访工作联络制,信访岗位责任追究制,下派工作组制,矛盾纠纷排查制等五项信访工作制,对重点案件实行领导包案到底,各组成人员协调联动的工作机制,使信访处理工作开展的更顺利,更及时。此外,加强信访档案的管理,对信访案件及时登记,并对处理过程和结果进行记载,对排查出的信访隐患,及时组织人力进行处理,将矛盾处理在未激化状态。结合十九大维稳安保工作专项行动,农业局高度重视成立了领导小组,召开6次专项行动会议,传达了区委会议精神,下发了《党的十九大维稳安保专项行动安排意见》,制定了《党的十九大维稳安专项行动实施方案》,成立了领导小组,实行24小时专人值班制度。全面排查掌握影响社会稳定的突出问题和重点隐患,主要是玉米制种、农村财务纠纷、土地仲裁涉等领域引发的矛盾纠纷和信访突出问题;重点项目措施实施过程中出现的新情况、新问题,做到底数清、情况明。对排查出的不稳定因素,认真梳理、科学分类,登记造册、明确责任,研究方案、落实措施,不留隐患。对排查出的矛盾纠纷,按照“谁主管,谁负责”和“属地管理,分级负责”的原则,由各单位逐一落实化解责任和化解措施,确保能化解的全部化解;一时不能化解的切实落实稳控措施,努力在帮助群众解疑释惑、理顺情绪、排忧解难上下功夫。对涉及面广、疑难复杂的矛盾纠纷,强化综合协调,落实领导包案制度,开展领导接访、下访活动,实行“四定三包”(定领导、定责任站所、定措施、定化解时限,包调查研究、包协调处理、包教育稳控),防止矛盾积累、激化。对重点稳控人员,准确掌握其动态动向,因地制宜,因情施策,坚决防止其漏管失控、非法表达诉求。进一步畅通信访渠道,积极解决群众的正当诉求。防止推诿扯皮,防止将矛盾上交、推向社会,防止因处置不当、化解不力而导致矛盾激化甚至演变成群体性事件。

三、继续实行矛盾纠纷调解机制

农业局矛盾纠纷主要涉及村级财务纠纷和制种款兑付纠纷,化解情况如下:

1、村级财务纠纷

在村级财务纠纷方面,2018年农业局共接待涉及农村土地承包流转及农村财务方面的来访群众60人次,参与并调处信访案件14起,其中:农村财务及小康楼建设纠纷案件10起,分别是大满镇东闸村村级财务及小康楼建设账务问题、大满镇新星村小康楼建设账务问题、小满镇小满村小康楼建设账务、小满镇满家庙村小康楼建设纠纷和新墩镇双堡村小康楼建设账务问题、梁家墩镇三工村小康楼账务问题、碱滩镇普家庄村级账务问题、长安镇河满村小康住宅楼账务问题、甘浚镇甘浚村村级财务问题及小满镇甘城村村级财务及小康楼建设账务问题。农村土地承包纠纷4起,分别是沙井镇五个墩村张丽霞土地纠纷;靖安乡镇靖安村王桂香土地承包纠纷;靖安乡靖安村王克苍土地承包纠纷;碱滩镇二坝村徐军村土地流转纠纷,目前14起信访纠纷案件已核查清楚,并进行了及时反馈,调处率100%。

2、制种款兑付纠纷

在制种款兑付方面,2018年全区共有44家玉米种子企业落实制种面积539433亩,涉及14个乡镇179个村,应兑付农民种子款12.24亿万元,至目前,已兑付4.17亿元,占兑付率的34%。金丰、金友、裕泰和明阳4家种子企业拖欠上秦、碱滩、三闸、党寨、大满等5个乡镇17个村历年种子款3108万元。经排查分析,由于2016年拖欠玉米制种款预计引发的涉种矛盾纠纷和群体性信访上访案件重点是种款尚未付清且欠款数额较大,付款比率较低的5个乡(镇)的17个村,由于玉米制种款未能按合同约定及时足额兑付农民种子款引发潜在风险的农村社会矛盾纠纷33起,至目前,由于种种原因,没有得到圆满化解。通过讨论分析,近期应主要关注金丰种业、金友种业、裕泰种业欠款基地村农民的思想动向,切实做好欠款基地村农民的思想疏导工作,避免激化矛盾。

除此之外,农业局处理农药纠纷上访案件2起,答复网民信访问题4起,化解率达到100%。

(三)健全办问责机制。按照“分级负责、谁主管谁负责”的原则,严格督办问责,避免推卸责任的现象发生。

四、建立健全工作制度

为切实规范内部管理,保证工作的正常开展,进一步加强机关作风建设,树立单位良好形象。农业局按照综治维稳相关文件要求,制定了一系列工作制度:

(一)建立健全维稳工作制度。定期分析研究形势,及时分流交办事件,研究解决问题,落实工作措施,总结经验教训,切实推动我区综治维稳工作的开展。2018年6月底前,农业局共组织召开了4次综治维稳工作专题会议,认真研究分析存在问题,加强了农业局维稳工作的落实。

(二)健全各项情报信息制度。根据农业局工作实际,制定了情报信息管理制度,并由专人负责及时有效分析研究、上报、反馈各类信息。

(三)建立台账制度。各相关站所把台账制度与整体业务工作制度、整体工作实效统筹起来,一起规范,一同完善,互相推进,不仅有文档资料,还有必要的图片资料。

五、全力维护社会稳定

(一)把安全维稳工作作为重中之重。把行业工作放在社会民生中考虑,讲求工作绩效、发展成本、工作成果、社会效果,使依法行政与社会效果更好地统一起来,使行业工作与社会发展相互统一、相互促进。

(二)认真落实信访工作的八项制度。年初制定了领导接访日制度,每个班子成员每月都有定期接访日,对发生在系统内的热点矛盾、信访问题,及时调处化解,开展下访、走访、约访、回访活动,加强部门间的配合和与基层的联动,抓好重点难点和重要信访案件的调解处理,使信访问题消灭在萌芽状态,得到及有效解决。做好群众举报、投诉、来信、来访、种子纠纷接待调处工作。

(三)加强防邪反邪工作。农业局认真按照“谁主管、谁负责”原则,进一步推进“无邪教单位”创建活动,每次在职工大会上都作了宣传和着重强调,确保了本单位无在职人员及离退休人员参与邪教违法犯罪活动。

(四)积极开展禁毒工作。一是制定并下发了《XX区农业局2018年禁毒工作总结》文件,详细规定了农业局禁毒工作目标、职责任务、工作要求等,做到制度完善,责任明确,有据可依,有章可循。二是以春耕生产、秋粮入库等为契机,以农业科技推广为突破口,以联村联户、农业行政执法等活动为手段,结合禁毒宣传月和“6〃26”国际禁毒日,掀起禁毒宣传工作的高潮,把禁种铲毒的宣传教育带到乡村、田间地头和农户,切实增强广大干部及群众的法制观念和禁毒意识,为禁种铲毒工作营造良好的舆论氛围。三是每年六七月份都组织农技中心工作人员深入田间地头进行了毒品原植物种植排查工作,坚决杜绝非法种植毒品原植物,确保铲毒工作落到实处。四做好区禁毒办安排的各项工作。农业局按照区禁毒办的要求,与火车站街道康乐社区共同帮扶戒毒所吸毒人员,定期对其进行慰问和教育鼓励。

六、下步工作打算

一是进一步强化矛盾纠纷排查调处,积极预防、妥善处置社会热点、难点问题,严防群体性事件的发生。

二是进一步抓好制种款兑付工作,积极主动督促企业尽快兑付农民的种子款,在今年种子收购兑付中加强执法巡查和排查,确保不出现新的欠款,维护农村社会稳定大局。

三是进一步强化安全生产的监督管理,确保生产安全。四是强化创建工作的指导、督促和检查,认真研究解决社会治安暨社会稳定工作中存在的困难问题,全面推进创建工作向纵深发展。

综治工作总结【篇8】

201x年来,我局社会治安综合治理暨和谐平安创建工作始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照中央、省、市、县政法工作会议部署,以维护社会稳定和促进经济发展及创建安全文明单位为目标,构建和谐社会,较好地确保了全系统无政治,无重大刑事治安案件的发生。为我县经济发展创造了稳定和谐的良好环境。现将一年来我局的社会治安综合治理检查情况总结如下:

一、加强组织领导,认真落实责任制。

我局切实加强对社会治安综合治理和平安创建工作的领导,及时调整了综合治理领导机构人员。单位主要负责人为综治工作第一责任人,亲自担任组长,分管领导具体负责,把社会治安综合治理和创建工作列入单位工作的重要议事日程。领导小组每季度召开一次会议,认真贯彻上级有关精神,分析研究本单位综治和平安创建工作情况,及时发现和解决问题,抓好工作落实。并建立健全了综治组织网络,层层签订平安创建责任状,形成齐抓共管的良好氛围。

二、加强宣传教育,强化全员法制意识。

一年来,我们大力加强法制教育,不断增强全体干部职工遵纪守法的自觉性。进一步强化法制宣传教育,特别是青

少年的普法教育工作,增强青少年的法律意识与遵纪守法的自觉性。运用宣传栏、发放传单、入户宣传等多种形式,加大对工程沿线村庄的法制宣传,增强群众的防范意识和法制意识。全面落实“五五”普法规划,不断丰富宣传教育内容。结合实际,认真制定了年度综合治理工作计划,开展各种形式法制宣传教育活动和平安建设宣传。在今年上半年开展的“社会治安综合治理宣传月”活动中,我局以开座谈会、散发宣传单、悬挂横幅、张贴标语、等形式,大力宣传法治平安建设的重大意义,使宣传月活动规模大、领域宽、内容丰富,形式多样,达到了预期的目的。

三、加强内部管理,认真落实各项措施。

我局制定完善了有关内部管理各项制度,做到有章可循。一是制定应急预案。结合我局综治工作的实际,制定针对性强、具体可行的应急预案,遇有矛盾、问题发生,做到措施、人员等及时到位,防止矛盾的升级和激化。二是制定矛盾纠纷排查调处方案。充分发挥各村治保主任的作用,及时掌握矛盾纠纷信息,三是健全相关考核制度。加强对各股室和有关责任人综治工作的督促、检查和考核,落实重大事件一票否决制、责任追究制、纳入年终考核评比等措施,切实兑现奖惩。四是完善综治经费保障制度。严格按照上级有关文件的规定,落实综治工作专项经费,同时积极探索多种渠道筹集综治经费。为切实加强内部治安防范管理力度做好对重点部位人防、物防、技防措施落实到位工作,我局安装了摄像头并配备专职门卫,努力降低刑事治安案件的发生率,确保全系统的安全稳定。

四、紧密联系工作实际,确保社会和谐稳定。

我们把开展社会矛盾纠纷调解工作作为构建和谐社会的首要任务,切实抓紧抓好。一是及时成立调查处理小组,健全组织网络,领导挂帅,明确职责。二是定期召开会议,认真排查,及时了解掌握情况。三是及时做好各种矛盾的调处工作。对一些重点难点问题,我局主要领导亲自处理,稳妥处置,努力将矛盾化解在萌芽状态,以最大限度地减少不稳定因素。

五、加强平安创建工作力度,提高整体防控能力。 一是领导重视,认真部署、广泛宣传,增强自觉性,形成人人皆知、个个参与的良好创建氛围。二是齐抓共管,形成创建合力,使创建安全文明单位活动不断向纵深发展。三是加大平安创建力度,注意抓重点、抓难点、抓关键、抓创新,实施长效管理。四是认真开展创建平安机关活动,加强法制教育,严格内部治安管理,较好地杜绝了违法违纪现象。平时我们注意加强重点目标的防范,做好防盗防火工作,增强全员安全意识,较好地杜绝了各类事故的发生。

201x年的综治、平安创建工作,我局取得了一定的成绩,在以后的工作中,我局将发扬成绩,克服薄弱环节,不断巩固创建成果,开拓创新、努力创新,把综治、平安创建工作不断提高到一个新的水平。