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创建文明城市工作总结精华

发表时间:2023-11-25

创建文明城市工作总结。

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创建文明城市工作总结【篇1】

今年以来,我行城市文明创建工作紧紧围绕县委宣传部和文明委工作部署,以提升服务水平、服务经济发展、服务居民生活为着力点,从员工队伍建设和塑造服务形象两个方面着手,把上级相关工作要求与优化建湖发展环境紧密结合,有效促进了行业形象提升和经营效益提高。

 一、加强领导,落实责任,健全组织机制。

今年是我行的“服务××年”,我们把“服务××年”活动与县文明委组织的“文明服务金牌行业”创评活动进行统一组织和安排,制定实施方案,明确年度服务质量提升目标,认真研究实现年度目标的路径、方法、实施步骤,以具针对性、操作性的规划,引领全行服务质量提升工作。为保证各项工作落实,我行及时调整成立了服务质量推进委员会,进一步明确和完善服务质量推进委员会工作职责,规范议事规则和程序,充分发挥其职能作用。健全服务管理组织结构。明确一把手行长亲自负责文明行业创建工作,一名班子成员协管,负责创建工作的组织实施。支行行长亲自参与服务工作日常管理,通过加大对营业网点的巡视力度,参加网点服务晨会,调阅点评员工服务录像等方式,把服务工作是经营工作重要组成部分的观念带到每一个网点,带给每一位员工,全行员工做好服务工作的责任意识和自豪感、成就感得到极大增强。为充分发挥营业网点服务经济建设、服务居民生活的主阵地作用,我行明确网点主任为服务工作第一责任人,年初由行长与网点主任签订优质文明服务责任书,督促其发挥现场管理职能,在抓业务、抓管理的同时,认真负责抓好本处所规范化服务,以内外环境、员工服务形象、着装仪表、服务用语、服务态度、业务技能等方面做好现场监督检查,发现问题及时纠正,做到敢抓敢管,把本网点的优质服务工作抓出特色,抓出样板,抓出水平。与此同时,强化“二线为一线服务”的工作职能,重点抓好二线和机关的优质服务工作,努力从情感、功能、智能三个方面为一线基层提供满意、优质、高效的服务,形成“二线为一线服务、全行为客户服务”的“大服务”格局,充分发挥全行文明创建工作整体合力。

二、以人为本,立足教育,加强队伍建设。

今年以来,我们以现代金融服务理念落实为着力点,通过多种途径和方法,调动全行员工的积极性和创造力。一是坚持从教育引导入手,转变员工思想观念,增强服务意识。以总行开展的

“树立现代金融服务理念,打造一流金融服务品牌”主题教育活动为契机,把活动各项工作与我县文明创建活动统筹安排,与县委宣传部、县委新闻信息中心联合举办了“‘××××”主题征文活动,积极参加全县“×××”合唱比赛,通过征文和歌咏比赛歌颂祖国的伟大成就,歌颂经济社会和谐发展,激发干部员工以更高的热情投身全行改革发展。在全行员工中开展了“身边的好人”评选活动,通过“发现典型,弘扬先进,以身边的事激励身边的人”,进一步加强正面教育,弘扬爱岗敬业的企业精神,深化了员工服务客户、服务社会的宗旨意识,全行服务水平不断提高。二是加强企业文化建设,大到行风管理,小到网点装修设计,处处紧扣工商银行企业文化,使全行自觉把服务文化融入服务过程、管理规范和日常养成中去。先后召开老干部、内退人员茶话会,举办外出参观学习等活动,大力弘扬团队精神,增强了员工的归属感和使命感,极大地提升了员工士气和精神。三是党员领导干部以身作则,为员工放好了样子。领导班子精诚团结,廉洁自律,严格按照行内有关规则议事、办事,实行民主管理,推行行务公开,对用人、分配、重大财务开支以及群众关心的其他问题按职权划分交有关会议集体决定,并及时在规定范围内公开,自觉把领导行为置于群众监督之下,增强了全行的凝聚力。

三、完善制度,规范管理,严格检查考核。

制度建设方面,推进服务质量标准化建设,先后出台《营业网点服务质量标准》、《服务违规违章即查即处办法》、《服务质量考核实施办法》,分别制订了营业网点和机关部室两个《规范化服务检查考核表》,对内设科室和营业网点在服务组织推动、服务仪表、服务态度、服务纪律、服务效率等方面实行百分制考核,把服务质量与效率同薪酬挂钩,为实施优质服务长效管理奠定了基础。Www.968OK.cOM

规范管理方面,实施了营业网点服务质量提升项目,严格执行《××银行服务工作规则》,全力推进“三声服务”、“站立服务”和“微笑服务”。把员工服务意识与技能的训练同深化文明城市创建工作和文明市民素质教育结合起来,举办服务质量提升集训班,以服务理念提升和服务行为规范为目标,把服务理念的养成贯穿于礼仪规范的训练,通过活泼生动的形式,把员工服务行为规范、服务仪表礼仪、完美服务的技巧、快乐工作的法则等传授给网点员工。通过学习过程的历练,大家学会了如何去表现对客户的尊重,体会到合作伙伴之间的信任与包容,感受到优秀的服务要由心开始,在严肃认真而又生动活动的学习中,真正体会到了提升服务质量的真谛。这次培训历时三天,参与率达100%,取得了良好效果,在全行迅速掀起了一个全员参与、提升服务品质的热潮。

监督考核方面,采取行内检查、第三方检查、客户满意度调查等多种渠道,建立正常的内外部评价机制,完善评价制度,落实人员,细化内容,提高频次,加大查处奖惩力度,制定服务违纪行为问责制度,强化服务问题纠正与整改。对检查发现的问题,按照考核办法,发出处罚和整改通知单,与员工绩效挂钩,按季兑现,同时加强跟踪督查,做到服务工作专人抓,专人管,不走形式,抓出成效。

通过文明创建活动的开展,“以客为尊”的服务理念在我行上下得到进一步落实。各部门更加注重从细节着手,提高客户满意度。各营业网点柜台都配齐了各类便民设施,还设置了军烈属和残疾人业务通道。支行信贷部门坚持限时服务,经常加班加点整理贷款手续,及时报批贷款资料,做到贷款在资料收集齐全后次日上报市分行,审批通过后在抵押手续办妥当日将贷款发放到帐。推行“个人住房贷款业务咨询24小时服务”,业务受理和面谈不受8小时以内的工作时间限制,一切服从客户的需要,无论是周末节假日还是班前班后,只要客户提出需求,我行客户经理随时服务。楼盘热销期间客户经理坚守售楼部,推行住房贷款“一站式”服务,利用公休日集中为客户办理按揭手续,以实际行动赢得客户的信赖。服务质量的提升,不仅得到了广大客户的认同,也使我行的社会形象得到进一步提升,有力促进了各项业务的快速发展。今年我行存、贷款分别增长达2.86亿元、2.49亿元,累计办理票据贴现达到2.86亿元,贷款增量同业占比近40%,位居同业第一,为支持地方经济又好又快发展作出了突出贡献。

创建文明城市工作总结【篇2】

自开展创建文明城市工作以来,我局始终紧扣“坚持科学发展,构建和谐城市”的主题,按照县委县政府xx年创文明城市的总体要求,以“创建为人民,创建靠人民”为理念,以提高广大市民思想道德素质、科学文化素质、健康素质为目标,大力培育“四有”新人,全力开展创建工作。

一、围绕组织落实,强化创建之本

在创建文明城市过程中,我局始终坚持做到领导重视、纳入日程、统筹规划、分段实施、任务明确、责任清楚。

㈠确保组织领导到位。成立了由党委书记局长任组长,各副职领导副任副组长、各股室长为成员的创文明城市工作领导小组,领导小组下设办公室,由xxx同志兼任办公室主任,负责处理日常工作;各股室相互配合,把文明建设工作内容融合各项工作中去,形成一岗双责,齐抓共管的文明创建体系。

㈡确保思想认识到位。局多次在全局大会上部署创建工作,组织干部职工学习《公民道德建设实施纲要》,以“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民基本道德规范教育职工。通过宣传学习,统一了思想认识,使全局干部职工充分认识了创建文明城市的必要性和重要性,增强了参加创建活动的自觉性和主动性。

㈢确保规划内容到位。我局领导班子把创建文明城市工作作为各项工作的总链条,围绕水务工作任务制定了文明城市建设的总体框架,创建办公室根据全年工作,细化创建内容,分解到月,制定出全局文明城市创建活动的目标、方法、步骤、组织措施等具体要求,使文明建设活动有章可循。

二、围绕素质提高,强化学习实践

高度重视干部职工的理论业务学习:一是在全局系统认真开展保持党员先进性教育,全面提高党员党性意识和服务意识;二是认真学习邓小平理论和“三个代表”重要精神。在学习中坚持理论联系实际,把单位的各项工作与精神文明建设结合起来。三是学习业务、提高服务技能。今年组织全局系统干部职工,认真学习《行政许可法》提高依法行政能力。四是组织了以《旺苍县城市管理实施纲要》、《旺苍县文明市民守则》、《旺苍县城市管理实施细则》等为中心内容的学习活动。教育职工坚持学习,提高素质,提高专业技能,提高为人民服务的水平。

三、围绕创建工作,扎实开展活动

㈠开展了创建文明城市的宣传活动

开展了以诚信为主的教育活动,为创建大造声势。制作了宣传标语11幅、宣传专栏3个,形成了创建工作资料专卷。

㈡开展文明单位创建活动

继续开展县级文明单位(保持)创建活动。一是开展争创文明股室、文明家庭、文明单位的活动,并进行评选表彰。二是从办事态度和程序入手,增强服务意识和法律意识,提高工作效益,杜绝公务人员吃、拿、卡、要等不良行为。三是从环境创新入手,改善办公环境,进一步改善机关的环境卫生,做到卫生工作责任化,改善环境制度化,维护环境卫生自觉化。四是利用学习园地开办健康知识教育专刊,在全局开展健康知识问卷调查活动,健康知识知晓率达到100%。五是认真落实“门前五包”责任制。按县爱卫办的要求,积极参加全区性的卫生劳动。六是开展文明共建活动。我局与农机局签订了共建协议,切实制定了精神文明共建意见,建立了联席制度,并定期召开联席会议,落实社会治安综合治理各项措施,健全群防群治组织网络。加强文明共建活动管理,使群众生活健康、丰富、普及,并杜绝赌博、封建迷信、吸毒、嫖娼等社会丑恶现象。

㈢组织文明礼仪培训

积极组织干部职工通过观看光碟的方式,学习了仪表礼仪、举止礼仪、言谈礼仪、电话礼仪、常用礼节、餐饮礼仪、涉外礼仪等文明礼仪知识。

㈣开展文明劝导志愿服务活动

积极安排人员参加了文明劝导志愿活动。一是对违章违法行人和车辆进行耐心的劝导和告戒,对他们宣传创建文明城市活动的具体内容和要求,讲解创建文明城市活动的目的和意义。二是劝导市民要爱护公共场所的绿化,维护城市的卫生整洁。本次活动中,共劝导行人300余人,车辆20余辆,本次文明劝导活动成效显著。

㈤开展职工文体活动

积极开展健康有益的庆祝活动,利用“七一”建党节、“九九”重阳节、“六一”儿童节、“三八”妇女节广泛开展丰富多彩的文化娱乐活动,增强凝聚力。今年9月,组织干部职工参加了市水务系统举办的“水之歌”国庆专场文艺晚。

㈥狠抓砂石管理,规范采砂秩序

在河道和采砂管理常抓不懈的同时,根据市委办、市政府办《关于在全市开展河道采砂专项整治行动的通知》(x委办„2018‟36号)文件精神,我县于3月16日至4月16日开展了为期一个月的河道采砂专项整治行动。专项整治期间,全县共出动人数1700多人次,出动车辆300多车次,清理采砂点24个,整改规范采砂点6个,取缔采砂点18个,没收非法机具6台套,清除安全隐患44处,平整清除弃堆32万立方米,设置公示牌6个,设置水源保护公示牌2个,非法开采、私挖乱采现象得到有效控制,河道环境得到切实保护,人民群众对政府的满意度得到明显提升, 采砂管理走向规范化、正规化。

㈦狠抓环境整治,促进环境改善

我局调整充实了以党委书记、局长任组长的水环境治理专项行动领导小组,根据我县实际情况,制定了水环境治理专项行动实施意见,并按照省、市要求,协调其他相关部门,各乡镇对县内河道进行了大规模的突击整治,把水环境专项治理月活动和城乡环境综合治理活动相结合。联合各职能部门及相关乡镇,根据职责分工,组织力量清运了河道沿线垃圾,拆除了沿河违章搭建,清理了沿线各类排污口,关闭了河渠沿线养殖场。县内河道水环境得到较大改善,为我县今年安全度汛创造了有利条件。

㈧加强办公区居住区水库等周边环境卫生治理 一是加强办公区、居住小区、出租门面、供水管理房、水库周边等环境卫生的治理力度,对卫生死角进行了彻底消除,确保了环境卫生的干净整洁。二是加大了门面店铺占道经营、乱摆乱放、乱牵乱挂等“八乱”现象的督促治理力度,确保了 “门前五包、门内达标”的责任制落实。三是开展爱国卫生运动的宣传教育,充分利用各种会议、文件及媒介手段,集中宣传了爱国卫生、爱护环境等常识,使干部职工的环境卫生意识有所提高,并养成良好的生活习俗和卫生习惯。四是加强了水库、山坪塘、蓄(供)水池等水利工程周边垃圾和废墟的清理力度,确保卫生干净。

㈨开展党风廉政建设,加强基层党组织建设

一是认真开展“三会一课”活动,在党员干部中开展批评和自我批评,形成良好的民主氛围。二是加强党组织建设,把增强党组织的活力作为重点,效果明显。积极推荐入党积极分子参加党校的培训,发展新党员,为我局的党组织增添新的血液和活力。三是局领导班子和干部队伍建设严格执行“四化”标准,认真贯彻落实民主集中制原则,在重大问题上实行集体决定,班子团结,民主气氛浓郁。在干部的选拔和任用上,严格按照程序。四是加强廉政建设,制定党风廉政建设工作目标,健全党政干部廉政档案。通过上党课、观看党风廉政建设教育警世片和普法教育活动,提高了党员干部思想认识,有效地预防了腐败的发生。

四、存在的问题

(一)对市民的教育引导有待加强。经过整治,环境有了很大改观,但是保持困难,一些市民的陋习短时间难以根除,增大了工作的难度,需要通过强化教育引导不断纠正市民不文明的习惯做法,力求使环境治理工作成为广大市民热心参与的自我行动。

(二)小区环境需进一步整治。小区院落依然存在环境不整洁、管理不到位的现象。卫生死角、乱停乱放、乱拉乱挂、乱张乱贴依然存在。需要多措并举,完善长效机制,提高工作能力,强化监督,以保持智力成果。

五、下一步工作打算

一是对照标准,搞好居民院落的突击整治。二是加强联系,搞好文明创建的资源整合。三是广泛宣传,搞好创建工作的氛围营造。四是丰富载体,搞好丰富多彩的创建活动。五是加强培训,提高执法队伍的执法水平。六是强化监管,建立文明城市创建的长效机制。

创建文明城市工作总结【篇3】

今年是我市创建文明城市的攻坚之年,市区两级领导高度重视。我们清醒地认识到文明城市创建的成果惠及辖区所有居民,也将有力地推动社区各方面工作的开展。我社区在-街道办事处的正确领导下,不畏艰辛,克服重重困难,扎实开展工作,确保文明城市创建工作有序开展。

一、加强领导,协调联动,形成创建工作的强大合力和浓厚氛围

社区紧跟上级部署,抓好文明城市创建工作。参加完全市召开的动员大会后,社区立即召开会议,传达有关文件及会议精神,强调创建工作的重要意义。

二、做好舆论宣传工作,充分发动群众

为使全体社区居民积极参与到文明城市创建工作来,我们制作了横幅在醒目处悬挂,在社区宣传栏上用图文并茂的方式公布了创建文明城市相关内容,组织居民开展文明城市创建知识调查问卷,通过多种宣传方式使居民认识到创建文明城市的重要性与紧迫性,充分调动社区居民主动参与的积极性,掀起“创建”新高潮,这为我们工作的顺利开展打下了扎实的群众基础。

三、充分发挥志愿者在创建文明城市中的作用

健全了社区志愿者的招募、注册、培训、考核制度。根据功能,划分为政策法律宣传、环境卫生维护、民事纠纷调解、社区治安巡逻、未成年人教育、心理减压疏导、文化娱乐健身、老弱帮扶等分队,使志愿服务更加专业化。组织志愿者集中参加公益劳动共35次,总计100余人次。他们清理垃圾50余车,清理对联230余幅,清除楼道小广告500余个,铲除小区杂草,白化树木580棵,白化无人管理的小区墙壁10890平方米。

四、周密部署,责任到人,充分发挥社区工作者的积极性

在创建文明城市工作中,我社区在-街道党工委的指导下,分片包干,责任到人。大家日夜坚守在工作第一线,很好地完成了自己的任务。社区的全体工作人员发扬了不畏艰苦,敢打硬仗的精神,表现出了特别能战斗,特别善于战斗的顽强作风。创建工作开始以来,社区工作人员没有休息过一天,即便是晚上居委会的灯光依然通明。节假日里我们依然战斗在创建文明城市的最前线。我们严格对照《文明城市测评体系标准》对工作资料进行整理,并按要求进行装订。我们还对管辖的22个小区的环境卫生进行逐一整理,一个个的台阶、一层层的楼梯都留下了大家辛勤的脚印,滴下了大家勤劳的汗水。在这次创建文明城市过程中我们共组织了40余人次公益性劳动,共清理垃圾、杂物约80吨。对五个重点小区的楼道、地下室的堆放和卫生死角进行清理,对楼道破损玻璃和照明设备进行维修。

五、多措并举保障创建工作顺利开展

一是实行一周一会制度。每周定期召开创建文明城市周例会,听取上周的工作情况和经验交流并安排布置下一周的工作。

二是加大文明创建宣传力度。发动社区的党员、老干部和社员代表等组建文明创建义务宣传队,分别以入户宣传和集中培训的方式开展宣传活动。深入驻街单位开展集中培训18次,发放宣传资料3000余份,力争做到文明城市创建工作家喻户晓。

三是利用辖区内的市民学校、社区宣传栏、文化活动室、电子阅览室等,深入开展科技、文体、法律、卫生“四进”社区活动,大力宣传普及科学知识、文化知识、法律知识和卫生常识,提高居民文明素质。

四是与驻街单位联手开展创建工作。创建文明城市活动中,社区注重发挥驻街单位优势,对22个小区的四防设施全部落实到位,重点对农业局、电子器材、郊区武装部、水文局小区的技防设施全部完善和维修。协调供电分公司对-南北院的小区路面进行大面积改造,拓宽原有路面,并划出停车位,有效规范停车秩序。同时对小区环境卫生进行集中清理,更换了垃圾箱,美化了小区环境。通过驻街单位的携手共建,有利支持了文明城市创建工作。

我们的工作取得了阶段性胜利,但还有很多地方有待完善。我们有信心,在上级组织的关怀和领导下,在社区群众的支持下,不断巩固文明城市创建成果。

创建文明城市工作总结【篇4】

按照市委、市政府及**镇党委政府的安排部署,结合社区实际,对辖区内环境卫生进行综合整治,推动两大工程顺利进行,现就工作开展情况总结如下:

一、加强领导、大力宣传、营造良好环境氛围

1、制定方案,成立组织机构。社区党支部及时召开会议,制定工作方案,并成立环

境卫生整治工作领导小组,做到有计划有组织,保证工作的落实。

2、大力开展宣传工作(1)社区召集党员干部及单元长、楼长、共建单位共同参与的动员大会,宣传这次环境卫生整治的重要性,提高大家的认识,积极动员广大党员干部、居民、群众,踊跃投身“两大工程”建设的活动中来,形成全民动员,共建美好家园的氛围。(2)利用辖区黑板、橱窗和张贴标语、悬挂横幅、散发传单等形式,进行广泛宣传。其中,出黑板报两期,张贴标语20条,悬挂横幅5条,与**市卫生局共同散发传单,共计1510份,进行宣传。

通过以上宣传活动的开展,使广大居民了解到环境卫生整治的重要性与迫切性,投身环境卫生整治的大潮中来。

二、认真摸底排查,加大整治力度

(一)摸清情况,认真排查

社区组织广大干部,“4051”人员对辖区内环境卫生进行认真的摸底排查工作,特别是卫生死角、脏、乱、差、乱占、乱堆、乱贴等地方进行摸底调查,做到心中有数,为综合整治打下基础。

(二)加大整治力度,努力营造优美环境

1、加强社区内周围环境整治。我们及时与**市规划管理局、**市房管局联系,对人行办公楼东侧平房,夏贝公司一号楼门房、平房,大地小区对面平房及西苑小区政府开发一号楼内平房进行拆除,拆除平房85间。占地面积1872㎡,并且进行彻底清理,对西苑小区门口乱摆摊点进行清理。

2、大力整治非法小广告及乱贴乱画。社区积极与学校、武警支队及其他共建单位联系,先后多次组织大规模的清理户外和楼道内小广告及乱贴乱画现象,组织用人次360人次,使用涂料、油漆、灰浆、脱漆剂、草酸、水等多种材料,对小区道路两侧建筑物,各类公用设施及居民楼体、楼道内张贴广告进行彻底清理,对有损城市环境的地方进行粉刷。目前,整治情况良好,我们已安排人员随时督察,发现一处有问题,随时处理。

3、加强商业网点管理,落实“门前三包”责任制。针对商业网点,我们及时与各商店主人鉴定“门前三包”责任书,并且组织社区卫生监督员进行环境卫生监督,保证门前无杂物堆放,墙面干净,整治无乱贴乱画现象,各商业网点积极行动,并配合社区作好此项工作,取得了良好效果。

4、大力整治小区内乱堆乱放现象。对新小区,我们积极与各物业公司进行联系,社区配合对居民楼道内、空调栏内各种杂物进行彻底清理,对旧小区,我们挨家挨户做居民工作,帮助进行清理或社区组织人员直接进行清理,特别是对西苑小区及附近的小区彻底清理,保证每个小区楼道,空调栏内无杂物堆放现象,确保楼道道路通畅,卫生整洁。

5、积极联系相关部门,清理垃圾死角。我们对小区存在的死角进行排查、摸底,并积极与**市规划部门和古城红星村联系,对西苑小区1号楼南侧卫生死角,夏贝公司1号楼北围墙附近卫生死角进行彻底地清理,并协调古城红星村进行绿化,拆除民园新村垃圾站,摆放垃圾箱,对存放垃圾进行日产日消,保证社区辖区内无一处卫生死角。

通过以上活动的开展,目前,开元社区辖区内无占路经营、乱摆摊点、环境脏、乱、差以及各类乱搭乱建和楼道内乱堆乱放等情况得到基本治理,我们积极在落实维护工作,情况良好,也得到了广大居民普遍的好评和赞誉。

三、巩固整治成果,强化长效管理

环境卫生整治是短期的,但如何做好长期维护,巩固整治成果,是重中之重,为此,我们认真总结及时建立长效机制。

1、签订门前三包责任书。社区与各商业网点签订门前卫生三包责任书,各家打扫门前卫生,谁的问题谁处理,保证商业网点门口卫生干净、整治环境良好。

2、实行片区卫生整治维护责任制。对有物业公司的小区,交由物业公司进行维护,无物业公司的小区,散居楼,安排社区低保户进行长期清理与维护,保证每栋楼、每个小区的干净、整洁。

3、实行干部包片责任制。社区干部采取包小区、包街道的形式,将所有的卫生整治部位进行承包,社区与干部签订责任考核书,实行奖罚制,督促落实环境治理工作。

4、成立督察组。社区成立由社区党支部书记,社区包片领导、干部在内的环境整治工作督察组,不定期对干部所包区域内环境卫生情况进行督察,确保卫生干净、整治。

四、存在的问题

1、商业网点乱贴乱画的现象还比较严重。商业网点各种小广告,电话号码是不停清除,不停地写,对做好维护工作带来很大的困难,建议有关部门进行彻底整治。

2、商业店主认识不到位。个别商业店主对落实门前三

包责任制采取不理不踩的洽谈方式,生怕责任落到自己身上,认识不到位。

3、个别居民认识不到位。有的居民对清除楼道内杂物很支持,但如果涉及到自家东西,就不打算清理,特别是清除空调楼内杂物,难度比较大。

4、小区内还有乱占现象。社区已报有关部门,应尽快拆除。

5、小区内拆除的门房、自行车库影响居民安全,需尽快妥善处理和规划。

创建文明城市工作总结【篇5】

为使我市顺利通过“国家文明城”验收,我社区在街道党工委的正确领导下,紧紧围绕我市创建全国文明城市(以下简称“创城”)这一中心,开展各项工作,收到了明显工作成效。同时,涌现出许多先进典型,他们用自己的行动谱写了感人业绩。现就具体情况总结如下:

一、完成的主要工作

社区成立 个工作组,实行了每周工作一调度。社区共清理垃圾广告8900余条,整治楼道225个,庭院8个,疏通下水道205米,更换破损下水管道95米,清理垃圾死角50余处,清运各类垃圾2100吨,修剪树木、草坪20多万平方米,整治社区乱堆乱放53处,并坚持持了社区每天一清扫和全天候保洁。此外,我社区还派出10余名人员参与交通秩序管理,开展了30余次“创城”工作宣传活动,同时,制作条幅10余幅,出版墙报、板报4期,参与居民达2万余人次;我们还发放调查问卷3000余份,使“创城”工作真正达到了为“百姓创城、让百姓参与、由百姓评价”的目的。

二、主要做法和措施

一是领导高度重视,责任明确。为更好把“创城”工作开展的更深入更扎实,社区党总支书记亲自挂帅,多次召开“创城”工作部署会,传达街道办事处“创城”工作的指示精神,安排部署社区的具体工作,在召开“创城”工作动员会的基础上,多次进行再动员、再部署,鼓干劲、扬斗志,让每名人员牢牢树立“创城为百姓,百姓共创城”的工作理念。此外,我们还制定《社区“创城”工作实施方案》,成立了工作机构,明确了工作步骤、工作要求和工作职责。坚持每周开一次“创城”工作调度会,及时研究“创城”工作中存在的问题和矛盾,保证工作及时有序地进行。

二是加大“创城”工作宣传力度,使之做到家喻户晓。我们专门制作10条大型喷绘条幅,悬挂在社区明显位臵,增强“创城”的氛围;通过张挂宣传板、宣传画等方式,切实让居民了解“创城”,支持配合“创城”,亲自参与到了“创城”工作中来,形成了“社区是我家,文明靠大家”的良好氛围。特别是结合市里启动的万名干部进社区活动,我们配合市区机关干部集中入户调查,宣传“创城”,发放问卷, 征求了群众对“创城”工作的意见和建议,赢得了居民的理解和支持,起到了非常好的宣传效果。

三是落实长效卫生管理工作,积极开展爱国卫生运动。为保障社区环境干净整洁,我们认真落实卫生管理长效机制,及时进行人员分工,领导带头,齐抓共管,开展清垃圾,灭蚊蝇、蟑螂老鼠,整治楼道、收拾庭院等工作,社区共投放鼠药18千克,投放灭蚊蝇蟑螂药460份,坚持每周五下午的卫生彻底大扫除,很好地保持了干净整洁的卫生环境。对垃圾重点堆放地段,楼体死角及人员来往频繁等区域在彻底清洁的同时,还派专人死看死守,并加大宣传力度,提高居民维护环境的自觉性。此外,我们还加大了对“暖房子”工程施工后卫生清理工作进行跟踪管理,保持卫生清洁。在每次街道组织的检查考核中,我区的工作都得到充分肯定和好评。

四是突出了和谐特色社区创建活动,努力构建和谐文明社区。在“创城”工作中,我区大胆探索,积极创新工作思路,突出文明创建的特色,对社区巷道、休闲区、楼宇门前等区域提出打造文化型、文艺型、平安型、环保型、美化型、亮化型、爱心型的和谐特色,提升社区建设内涵,打造社区建设品牌。为创建和谐特色社区,我区制定了工作实施方案,明确组织机构,出台了考核标准体系,开展50多场丰富多彩的创建活动,如“创城”乒乓球赛,“创城”健步行等活动和以“创城”为主题的社区邻里节、娱乐运动会等等,这些活动都极大地丰富了居民的业余文化生活,加深居民的相互了解,增进相互的感情,提升了居民对创文明工作的参与度。五是创新思路,认真打好围剿垃圾广告战役。针对垃圾广告屡清屡现,难于根除这一难题,社区领导高度重视,组织人员认真研究对策,并创新工作思路,采取疏堵结合等办法解决这一问题。一方面提供张贴有用广告的专门场所,另一方面认真开展清理垃圾广告的战役,从“创城”工作开展伊始,就专门组建了1支专业清理垃圾队伍,购买专用工具,在社区主巷道等公共场所清理垃圾广告,共清理垃圾广告8900余条,由于设施较全,清除效果明显。

三、“创城”工作典型事迹

在“创城”工作中,社区领导和各级人员都认真按照上级要求,完成各项工作,为“创城”工作做出了自己的一份贡献,也涌现出许多先进典型。社区党总支书记 同志根据上级领导的要求,积极策划小区的“创城”工作,精心组织实施“创城”计划,迎接上级检查。他把全部的心思扑在“创城”工作上,始终坚持以人为本、服务民生的理念,时时处处体现了共产党员的先进性,把自己的全部精力贡献给社区。工作中,他坚持发动广大党员和居民群众进行广泛宣传,特别是利用各种会议和活动进行宣传“创城”工作的意义和目的,并积极发挥社区“老年棋类队”、“合唱队”、“健身活动队”人员的作用。在治理小区环境卫生活动中,组织了百余名党员和群众对小区的垃圾和卫生死角进行了拉网式清理,共清运各类垃圾27车,使小区环境有了明显的变化。在净化小区环境中,他定期与不定期组织社区工作人员和党员志愿者对墙体小广告进行清理和粉刷,对辖区乱围乱种现象摸清底数,认真做好居民的拆除工作。对居民反映的热点问题,他认真研究,并协调物业及有关部门尽快解决,他责任心强,对影响创建全国文明城中的不良行为敢说、敢管,他勤于动手、动口、动脚,在辖区境内没事也要转转,勤于发现问题,致力解决问题,他顾全大局,把群众利益放在第一位,他从点滴着手,从平凡小事做起,把“创城”工作在辖区内不断推向深入。

同志是社区的一句普通管理人员,家里是孩子小,丈夫长年在外打工,老人身体不好,但“创城”工作开展以来,她从没有请过一天假,工作丝毫没有懈怠过,她的忘我精神,让大家拍手称道。在市里开展的“万名干部进社区集中入户”问卷调查工作中,本来领导照顾她,没有安排她这样有家庭困难的同志参与工作,但她主动请缨,投入到工作之中。由于调查工作时间紧,任务重,为提高效率,她选择在每天18时30分开始积极协助参与工作的市区干部深入居民家开展工作,一干就到九点多以后,连续三四天,直到工作圆满顺利结束,有时饭都来不及吃,水都顾不上喝,和她一起工作的市直机关干部都对她竖起大拇指。

四、存在的问题

一是社区物业管理公司有弃管情况,至今问题没有得到解决,区域内管理存在问题。

二是居民普通反映卫生费收取了,但环卫人员清理工作存在不及时情况,个别地方有死角。

三是“暖房子”工程建筑垃圾还存在不规范堆放情况。

五、下一步工作打算

一是针对存在的问题,开展深入调查,全面进行整改,力争让居民满意。

二是按街道的部署和要求,完成各项工作。同时,保持和巩固“创城”工作成果,开展社区精细化管理,切实打造精品社区,改善群众的居住环境,进一步提升居民对党和政府工作的满意度。

三是继续开展经常性群众文化活动,丰富居民的业余文化生活,提高居民“爱我家园”的主人翁意识。

四是不断提高社区内部自身建设,提高社区管理人员的工作能力和水平。

创建文明城市工作总结【篇6】

环卫创建文明城市工作总结

一、引言

近年来,随着城市化进程的加快,城市环境问题日益凸显,城市卫生环境的改善成为了当务之急。为了创建文明城市,努力构建宜居、宜业、宜游的城市环境,环卫部门开展了一系列的工作。本文将详细总结环卫创建文明城市工作的成果和经验。

二、加强市容市貌管理

市容市貌是城市形象的重要组成部分。环卫部门深入开展城市公共设施的修缮和管理工作,加大河道、公园、街道的日常清理力度,定期进行设施维护和翻新工作。在市容市貌管理中,注重维持环境整洁、设施完善,提高市民对城市的满意度。

三、加大垃圾分类推广力度

垃圾分类是创建文明城市的基础环节。环卫部门通过制定相关政策和宣传活动,加强对垃圾分类知识的普及,推动居民主动参与垃圾分类工作。同时,建立完善的垃圾分类收集和处理系统,并加大对违规倾倒垃圾行为的处罚力度,提高垃圾分类的有效性和实施程度。

四、加强城市道路清扫

城市道路的清洁状况直接影响市民的出行体验。环卫部门加大对道路清扫的投入,增加人力和机械设备,确保城市道路的清洁整洁。在清扫过程中,注重对公共场所的定期清扫,并加强对路沿石、排水沟等细小区域的清理工作,保持城市整洁美观。

五、完善垃圾收运体系

垃圾收运是城市环卫工作的重要一环。环卫部门注重完善垃圾收运体系,确保垃圾的及时收运和处理。通过建设垃圾转运站、建设密集型垃圾收集点等方式,提高垃圾收运的效率和覆盖面。同时,加强对垃圾运输车辆的管理,提高垃圾运输的卫生标准。

六、加强对环卫工人的培训和保护

环卫工人是城市环卫工作的重要力量,他们的工作直接影响到城市环境的整洁与美观。为了提高环卫工人的职业素养和工作技能,环卫部门加强对环卫工人的培训和引导。同时,注重保障环卫工人的权益,提供必要的劳动保护和福利待遇,增强他们的工作积极性和干劲。

七、加大宣传和教育力度

创建文明城市需要广大市民的共同参与和支持。环卫部门通过开展各种形式的宣传和教育活动,提高市民的环保意识和公德心,鼓励市民自觉遵守环境卫生法规,养成良好的生活习惯。通过多样化的宣传形式,让文明城市理念深入人心,形成全社会共同推动城市环境改善的合力。

八、总结与展望

通过环卫部门的努力,我市的卫生环境得到了显著改善,市容市貌明显提升,市民对城市环境的满意度显著提高。但是,仍然有一些问题需要进一步解决,如垃圾分类的普及率仍然不高,环卫工人的工作条件有待改善等。下一步,环卫部门将进一步加大工作力度,完善政策措施,推动文明城市创建工作取得更大的成果,让城市焕发更加迷人的光彩。

创建文明城市工作总结【篇7】

高密市创建省级文明城市工作总结

一、完善文明城市创建长效机制

召开全市省级文明城市复审迎测工作推进会议,印发《省级文明城市测评体系责任分工》、《关于做好省级文明城市复审工作市级领导同志责任分工的通知》等会议文件,集中开展“创城复审百日整治行动”,掀起创城热潮。在市容环境方面,对主要街路两侧5万株行道树进行了涂白,400多万平方米绿化苗木进行修整造型。提高城区21处建筑工地围挡及公交站亭核心价值观公益广告覆盖率达50%以上,核心价值观抬眼可见举足即观。开展市区主要公园及绿化带专项清理活动,共清理各种垃圾10余吨,在38个重点实地考察站点开展“脏乱堵”突击整治,目前已拆除乱搭乱建1000余个、整治店外经营3300余处。交通秩序方面,组织260名志愿交警在城区23个主要路口走上劝导岗,开展文明交通宣传,有效维护了交通秩序。对人民大街等10多条城市干道重新划设标线平方米,增强了对车辆的引导和管制作用。在120台公交车和332辆出租车全部张贴刊播创城标语和行业文明服务规范,有效提升了城市文明交通水平。窗口单位方面,市民之家、银行系统等窗口单位公益广告设置到位,服务标识明显,工作人员热情服务、文明服务。社区村居方面,社区环境清理、服务管理等工作显著提升,善行义举“四德榜”、城乡环卫一体化、移风易俗等工作稳步推进,276个纳入物业服务的小区全部悬挂设置了创城标语和公益广告。文化环境方面,加强中小学社会主义核心价值观宣传教育,广泛设立核心价值观公益广告,清理整顿校园周边环境,彻查黑网吧43处,严查“三无”食品及烟酒等违规销售行为,有效地维护了学校周边环境及学生利益。专门成立5个督导组,严格对照《省级文明城市复审专项整治行动任务分工表》,采取听、查、评、促等方式进行专项督查,并将督查中发现的问题和不足及时反馈责任单位和具体负责人,督促做好整改落实,确保不漏问题、不留死角。截至目前督导组已发出督办通知57期,有效解决了一批影响创城成效的难点问题。高密电视台、《今日高密》等媒体分别在重要时段、重要版面设置专栏专题,先后刊播创城专题新闻56期次,对全市创城增效集中行动进行了密集的宣传报道,在全市营造了“人人参与创建、人人支持创建”的浓厚氛围。为找准关键点和突破口,集中解决重点难点问题,6月9日,举行了迎接省级文明城市复审调度会议,市长王文琦带队实地观摩了相关站点,指出了工作中存在的薄弱环节和下步努力方向,为创城工作深入推进打下了基础。

创建文明城市工作总结【篇8】

近年来,我局克服各项工作任务繁重、资金紧张、治理难度大等诸多困难,不等不靠,自我加压,狠抓落实,全力投入创建文明城市活动,取得了一定成绩,提高了我局精神文明创建水平,先后获得2005年度全县精神文明建设工作先进单位和市级文明单位荣誉称号,并有一人荣立全市创建文明城市工作个人三等功。      一、抓龙头,高水平编制城市规划。      规划是城市建设的龙头。我们将规划编制作为城市建设的先导工程来抓,不断加大城市规划编制的投入力度,真正发挥了规划在城市建设中的龙头作用。按照高标准编制城市规划的原则,聘请高水平的名牌院校进行各项规划的编制工作,达到了高起点、高标准、高水平,不怕花钱,舍得投入。近年来,先后投资1500多万元,编制了黄河大桥西接线和津一路、津五路、津六路等详细规划。编制了利一路和凤凰广场修建性详规以及大桥路西节点的控制性详规,重新编制了**县总体规划和工业园区规划,津二路景观改造规划、植物园修建性详细规划、宫家干渠景观规划等详规编制工作。同时,还进行了电力、热力管网、供水、排水、消防、环卫、环境保护、电信、移动、联通、有线电视等11项专业规划编制和完善工作,投资400多万元在全市率先启动了“城区控规全覆盖工程”,对县城区18平方公里控制性详细规划进行编制。这些规划项目的编制和实施,从而大大提高了我县的规划覆盖率。      二、强基础,高标准推进城市建设。      牢固树立“抓城市建设就是抓经济发展”的观念,高标准实施城市基础设施工程建设,加快城市建设步伐。近年来,在县财力比较紧张的情况,多方筹集资金用于城市建设,先后建设了一大批城市基础设施,城市载体功能不断增强。重点实施了经济适用房建设、凤凰广场、三里河景观改造,利一路、利二路、津一路、津二路、大桥路、滨港路城区段景观改造,实施了开发区道路建设及配套工程、水厂建设、集中供热、城区绿化工程和正在紧张施工中的津苑小区建设等20多项工程建设项目。目前,县城区建成面积发展到18.6平方公里;县城居住人口发展到6.5万人;城区道路达到19条,总长度达68.3公里;城区人均居住面积已达20平方米。      三、增亮点,高效能管理城市。      管理是城建工作永恒的主题。我们始终坚持以人为本的建城思想,科学管理城市,创造优美整洁的城市环境,提升城市形象和品牌。一是净化城市环境。将翻斗车、摇臂式垃圾运输车、吸粪车等五部垃圾运输车,进行了产权变更和管理形式的变革,工作效率明显提高。投资6.6万元购置高标准脚蹬三轮车100辆,减轻了环卫工人劳动强度,提高了保洁效率。投资136万元在原垃圾场基础上又扩建30亩土地,并对场内垃圾进行了填埋,缓解了垃圾处理难的问题。县城区道路清扫面积达到128万平方米,生活垃圾产生量80吨/日,做到了城区街道全天保洁,生活垃圾日产日清,特殊路段随产随清。二是深入开展城市绿化活动。几年来,坚持城市建设与城市绿化并举,公共绿化与庭院绿化并举,投资6000余万元实施了沿街、沿河植绿工程,形成了以城区道路和水系为骨架的绿色长廊;建成了凤凰广场、府前绿地等一大批公共绿地。新增绿化面积累计150多万平方米,道路绿化面积达到75万平方米。人均占有公共绿地面积、绿化覆盖率分别达到了11平方米、30.2%。大力实施亮化工程,加大巡查维护力度,及时发现,及时维修、更换,使路灯亮灯率达到了98%以上。同时,加大对城区内建筑工地的创建管理,细化指标,完善制度,日常检查和集中督查相结合,确保标准和时限,有效治理了建筑工地脏乱差现象。如今的**城,街道更宽了,道路更平了,路灯更亮了,城市更美了,城市文明程度也更高了。      四、提形象,加强机关作风建设      一是深入开展了社会服务承诺制度和全岗位全行业规范化服务活动,制定活动实施方案,取得了显著成效。二是积极开展“政府度效率年”活动,切实解决了工作中存在的工作作风疲沓、办事拖拉、程序繁琐、效率不高等问题,管理效率、服务效率、决策效率和抓落实的效率得到了提高。三是与“信用**”建设相结合将其抓牢、抓细,把诚实守信、文明服务工作做活、做细、做严,彻底纠查了“吃、卡、拿、要、报”等不文明行为,努力改进了工作作风,确保了基层满意、企业满意、群众满意、个体投资者满意。通过系列活动的开展,使全体干部职工牢固树立了无私奉献,爱岗敬业的服务理念,增强了服务市民、奉献社会的自觉性,创造了规范、文明、高效、廉洁的服务环境。同时,分别建立了企业和中介组织的信用档案,采集了企业和中介组织的信息,对建筑企业信用考评实行动态管理,每年度考评一次,考评结果作为企业投标、资质年检和市场管理等方面的重要依据。根据信用程度对企业在参与投标等活动中予以加分或扣分,促进了我县建筑行业信用体系的建设。四是进一步修订完善了《

创建文明城市工作总结【篇9】

创建省级文明城市是优化经济发展环境,营造健康、文明、向上的良好社会风尚的重要途径,也是提高公民文明素质、满足人民群众不断增长的精神文化需要,促进我县三个文明建设协调发展的重要载体。我局高度重视文明城市创建工作,把这项工作与创建中国旅游强县紧密结合起来,紧紧围绕县委、县政府提出的创建省级文明城市的目标任务和工作要求,切实加强领导,明确目标,落实措施,责任到位,扎扎实实开展文明创建活动,树优良作风、抓优质服务、创优美环境、树文明形象,取得了明显成效,有力地推进省级文明城市创建工作。现将工作总结如下:

一、加强领导,明确责任,齐抓共管同抓创建

按照《关于创建省级文明县城工作的实施意见》文件要求,我局结合实际制定下发了《关于创建省级文明县城工作的实施意见》,成立了由局长任组长,其余班子成员任副组长,局内全体工作人员为成员的领导小组,领导小组下设办公室,负责具体日常工作。党委会、局长办公会、职工大会经常把创建工作与旅游业务工作同研究、同部署、同落实、同督查、同考核。同时,各景区、星级饭店、A级农家乐、旅行社等也落实专门的工作力量,负责抓好日常管理工作,加强文明创建,形成了齐抓共管的工作格局。

二、广泛动员,强化宣传,营造浓厚创建氛围

为进一步加大宣传工作力度,我局先后组织各景区、星级饭店、A级农家乐、旅行社等旅游企业召开创建省级文明城市动员会、推进会,对创建工作进行动员安排部署;组织100余名涉旅企业职工参加“六城联动”万人誓师大会和“讲文明、除陋习、树新风”动员大会;在办公区域制作宣传专栏、标语、文明创建标识牌、禁烟标志等,向旅游企业及从业人员印发《创建省级文明城市宣传资料》、《创建省级文明城市倡议书》、《治理“三乱”倡议书》等2000余份,在大英旅游网宣传文明旅游等基本知识。各旅游企业召开员工会议,动员大家积极参与到创建工作来,把旅游企业职工的文明使者形象对外展示出来,做文明礼仪的倡导者、先行者、传播者;各旅游企业还结合实际,开展各类形之有效的宣传活动,先后制作创建宣传标语20余条、标识牌110余条。中国死海在售票窗口电子显示牌制作滚动宣传标语,在游客中心、太阳城酒店总台、听海吧、观光电梯、青年旅社等游客聚集处和员工住宿区张贴创建文明城市温馨提示、文明旅游公约和标识牌,在客房摆放《大英文明手册》等;东方生态博览园、新华宾馆、民族风情岛等旅游企业也制作宣传标语,张贴文明宣传标识牌等,在旅游系统中形成了浓厚的创建氛围。

三、统筹兼顾,扎实推进,创建活动有效开展

1、加强思想道德教育,提高干部职工文明素质。坚持以提高干部职工素质为核心,以“奉献社会、服务人民”为宗旨,在旅游系统广泛开展以“讲文明、除陋习、树新风”和“创文明县城、建魅力大英”为主题的宣传教育大行动。一是强化道德教育。以公民道德宣传教育月为契机,以“我参与。我评议大英好人”等活动为载体,深入贯彻《公民道德建设实施纲要》,开展“三学一做”(学行为规范、礼仪知识、法律法规、做文明职工)活动,我局先后会同劳保、总工会、职中等单位开展旅游企业职工技能大赛,组织培训从业人员20余期、培训1100余人次,组织景区导游、讲解员50余人次参加专题培训,旅游企业员工素质和从业道德进一步增强;中国死海先后举办“爱祖国、爱家乡、爱死海”首届演讲比赛,邀请法律顾问及县司法工作者到景区进行普法知识宣传,组织选手参加“劳保杯”创建文明城市演讲比赛等活动,景区员工素质进一步提升,拾金不昧的好人好事层出不穷。二是关心未成年人思想道德建设。坚持班子成员至少联系1名留守儿童。今年6月1日,县旅游局组织涉旅企业一行十余人深入到卓筒井镇小学,开展“景区情系留守儿童、相助成长共享蓝天”等公益活动,集中看望慰问了留守儿童15名,给他们送去了共3000元的慰问金和价值1000余元的书籍、文具等学习用品。在景区景点中广泛开展关心未年人活动,中国死海等景区对购买儿童门票身高进行了调整,在“六一”儿童节时推出了优惠活动,时刻温馨提示家长在游玩时注意儿童安全,让未成人玩得开心愉快。同时,配合有关部门在在校子女中开展青春期教育,重视和协助开展家庭教育,在景区让未年人实行健康上网、绿色上网,配合将卓筒井国际观光旅游区命名为爱国主义教育基地并落实未成人人集体参观和个人参观的政策。三是加强干部队伍自身建设。以“项目攻坚年”、“改革创新年”、“投资环境年”活动为契机,在局内开展“大英旅游要发展,我该怎样做”,“我为大英旅游献一策”等系列深活动,加强职工教育培训;深入开展局长与班子成员、班子成员与职工谈心交心活动;认真落实党风廉政建设责任制,狠抓《廉政准则》的贯彻落实,严格执行“十个严禁”规定,干部队伍素质进一步提高。

2、深入开展文明创建,夯实创建文明城市基础。坚持在旅游系统中深入开展“文明单位”、“文明窗口”等创建活动,局机关、中国死海成功创建为市级文明单位,东方生态博览园、民族风情岛、雅乐轩大酒店等14家旅游企业成功创建为县级文明单位,为旅游企业开展文明城市创建工作奠定了坚实的基础。

3、扎实开展诚信旅游活动。以创建“诚信经营企业”活动为契机,大力开展服务明码标价、服务承诺等活动,倡导旅游企业和从业人员合法经营、诚信服务,提高旅游服务质量,引导旅游者理性、合理消费,营造文明旅游环境,树立大英对外良好的形象。

4、全力以赴,深入推进城乡环境综合治理工作。印发《深入开展城乡环境综合治理进景区活动实施方案》、《城乡环境综合治理进景区倡仪书》、《大英县旅游企业“除陋习、树新风”集中治理“三乱”活动方案》,与涉旅企业签订“进景区”工作承诺责任书;组织干部职工到梨马大桥责任街区开展清洁卫生大扫除和文明劝导活动,机关环境卫生责任区落实到人;组织80余人次不定期对景区、酒店、A级农家乐的安全、环境卫生等进行督促检查,城乡环境综合整治工作有效推进。

5、规范管理,进一步提升涉旅行业服务水平。起草制定《大英县星级旅游接待推荐单位管理办法》;指导中国死海、东方生态博览园、民族风情岛分别创建国家5A、3A、2A级景区,阳光国际大酒店创三星级酒店;层层签订责任书,指导中国死海等景区进一步完善《旅游突发公共事件应急预案》;牵头会同相关部门对景区、星级酒店等进行重点检查,排除各种旅游安全隐患;坚持值班制度,组织干部职工在节假日到死海等景区执勤;做好旅游投诉受理工作,今年共接到投诉8件,办结率100%。

四、督促检查,着力整改,深化创建活动成果

创建活动成果显不显著,关键要看整改落实情况。我局先后组织30余人次深入各景区、宾馆饭店督促检查创建省级文明城市宣传氛围、环境秩序等情况。结合创建省级文明城市实地考察标准,重点对星级饭店残疾人无障碍设施,餐饮、娱乐等服务明码标价,消防安全设施完好,客房干净,无异味等进行督查;对旅行社导游带团佩戴胸卡;使用普通话讲解,用语文明,服务耐心热情;服务规范,不索取小费,不误导游客消费;服务承诺制度公示;高效的投诉处理机制等情况进行检查,提出整改意见6条,相关旅游企业立即进行对照整,确保创建活动成果显著。

创建文明城市工作总结【篇10】

创建文明城市 共享美好生活

——创建文明城市工作总结

城市是人类社会发展步入文明的标志,人的自由全面发展是社会和谐的重要目标、人类进步的生动反映。文明城市是城市高质量发展的综合体现,是城市品牌的最高荣誉。创建文明城市需要全民参与,共同努力,系统规划,深入实施,接续奋斗。文明城市创建成果要惠及民生百姓、促进经济发展、保障社会和谐稳定,实现高质量发展、高品质生活和高效能治理的有机统一、相互促进。

创建文明城市,促进人的全面发展。城市的形成依靠人口集聚、产业集群,城市走向文明则依赖人的全面发展,人类社会文明程度提高。创建文明城市既是对城市规划建设、发展治理的检阅评价,更是对城市居民文明水平的衡量。文明城市创建需要全民行动,同心同行。有感于我市提出的“任有千难万险·坚定不移创建”信心和魄力,“一人一片,一天一事,一鼓作气,一以贯之”的策略和定力。最为感动的是市级领导干部们的亲历亲为,分管包保,强力督办。在单位我自觉参与文明创建工作,参加各类志愿服务活动累计20个工作日,真切期待更多的居民投入到创建工作中,每一位市民都能养成文明行为习惯,支持文明创建工作。文明蔚然成风,文明融入生活,人的文明修养增强,社会文明程度提高,获评为全国文明城市的目标终将实现。

创建文明城市,服务高品质生活。城市是居民生活中心,城镇化是社会经济发展规律必然。文明的城市让生活更美好。自然生态公园城市为我们提供了生态良好、生产发展、生活宜居的环境基础。文明城市为我们提供了优良的空间环境、和谐的社区邻里、便捷畅通的交通、宜人愉悦的旅游、安全舒适的消费。有了文明的城市,才有高品质的美好生活。

创建文明城市,促进城市高效能治理。文明城市创建是系统工程,涉及城市规划建设管理诸多领域。文明城市创建的系列举措和工作开展,密切了党群干群关系,凝聚了广大市民力量,志愿服务、下基层、党员直接联系服务群众等实践推动了社区基层治理提升,小区党支部、红色物业全覆盖,把党和政府的温暖传递至百姓心田,共建共治促进社会和谐稳定。

创建文明城市,促进城市高质量发展。文明城市创建推动社会经济发展。以城市更新、老旧小区改造、市政基础设施和公共服务建设为内容的城市建设带动城市经济发展,服务城市商业迭代更新,推进服务业转型升级。文明城市是一流营商环境的体现,更是社会经济发展的环境保障。文明城市更具发展竞争力、人才吸引力,对招商引资、招才引智等工作具有巨大促进作用。让文明城市创建的成果加快转化为生产力,惠及城市居民,必将蓄积无限发展潜力,推动实现城市高质量发展。

创建文明城市工作总结【篇11】

自今年初全市“双创”动员会议召开以来,城管城管执法大队紧紧围绕市委、市政府争创全国文明城市“三连冠”的总体部署,对照全国文明城市测评指标体系和任务分解要求,主动融入,全面履职,深入实施市容环境治理,扎实推进市民素质升级,为创建全国文明城市工作提供了有力保障。现将有关工作总结如下:

一、深入发动,营造共建氛围。

一是吃透标准。紧扣文明创建“不失分、得高分”要求,组织各科室、中队召开专题会议,层层级级落实创建任务,逐条逐项梳理《全国文明城市复评实地考察指标》、《未成年人思想道德建设实地考察指标任务分解表》,指导基层单位和一线队员吃透测评指标,明晰工作重点。二是舆论引导。以一报二台媒体报道、滚动播发文明宣传标语、周四“万份报纸进门店”和社区橱窗板报等渠道,向广大市民深入宣传文明创建工作。督促相关单位在未来城、暨阳湖壹号、人民路等工地围墙以及重点路段设置创建公益广告31处,提高社会认知度和参与度。三是活化载体。借助市级机关工委“奉献一小时、文明一方人”活动,与49家机关单位90余名志愿者结对共建,集中劝导纠处各类不文明行为。对照未成年人思想道德建设指标,依托“城管进学校”载体,实施校园周边“站高峰”,并通过“小手拉大手”、“家校路路通”短信平台等宣传途径,引导广大师生和家长提增文明素养。

二、强化保障,落实管理责任。

一是加强组织领导。专门成立以局分管领导任组长、大队长和教导员任副组长的迎检工作领导小组,分解目标任务,安排大队领导蹲点中队,以步行巡查、现场指导等方式排查主次干道、背街小巷、公园景点,督促指挥迎检工作开展。细化责任追究机制,中队长为区域第一责任人,集中精力巡逻一线,查漏补缺,队员分片包干,定岗定责,形成一级抓一级、一级督促一级的网格化责任体系。二是深化督导检查。结合迎评实际,严格执行每日督查、每周例会制度,组建4支督查小组,在城区范围内开展不间断督促巡查,每日汇总掌握各中队整治进度、工作成效和整改落实情况;在此基础上,每周两次组织大队领导、科室负责人及中队长召开情况通报会,研判分析热难点问题,会商解决措施,将创建工作进一步推向纵深。三是充实管理力量。5月下旬省测评和8月中旬中央文明办测评期间,大队共抽调乡镇队员、机关工作人员160余人(次),充实一线管理力量。全体队员克服时间跨度长、天气炎热等不利因素,通过捆绑式管理、机动巡逻与定点定岗合理搭配等方式,集中精力、全力迎检,从早7:00至晚10:00,加强对街心公园、世纪广场等5个中心广场,步行街、杨舍西街等5条主要商业大街,长安路、人民路、港城大道等10条主干道,梁丰路、河西路等10条非主干道的巡控频率,始终保持市容严管态势,体现出良好的团队精神、奉献精神。

三、关注细节,注重排查促改。

以整改问题为关键。构建管面、巡线、守点的市容控管网络,细致梳排城区主要大街、绿化景点、广场公园市政设施缺失损坏、沿街门店乱设广告和卫生死角等问题,第一时间通报督促责任单位整改解决。今年以来,共督促修复城区夜景灯光设施35处,规范广告设置119只,清除泗杨路、湖滨新村等卫生死角136处,解决设施、绿化缺损、拆迁工地围档问题170余件。以数字城管为依托。发挥数字化城管平台作用,指派数字化监督员认真排查上报占道经营、流动摊贩、乱挂乱晒、违章搭建等不文明行为以及路灯暗灯、路面损坏、井盖缺失等问题,做到及时发现,迅速派遣。文明城市测评期间,各中队数字化监督员共上报案件750起;网上转办有效12345便民服务中心案卷122起,结案120起;接处“城管热线”151起(其中群众举报111起,110指令29起,12345转接11起),调处解决了长安路和小河坝路口隔离带绿化补种、二环路路侧石损坏、小城市村公共绿化凉亭破损等一批市容问题。以通报落实为抓手。在整改落实文明办下发的8期通报共58项问题的基础上,举一反三,对城区主次道路和居民区、背街小巷的市容问题实施网格化排查,及时督促整改。围绕测评指标,先后开展现场督查和情况点评90余次,下发督查迎检通报35期,各中队均能针对各类问题迅速落实整改,收到了良好成效。

四、合力攻坚,破解热点难题。

一是结合文明办“直观创建现场”幻灯片、3月22日文明创建协调会议相关问题、市领导督查情况和市委宣传部、市文明办通知要求,在集中观看幻灯片、分析问题的基础上,举一反三,迅速反应,进一步对当前市容管理存在的重点、难点问题进行剖析查找,落实相应的整改措施。先后整改解决梁丰路、公园路、沙洲路车辆占用盲道停放、向阳弄焦家老宅店外店、西菜场、城北菜场周边环境等重点问题30余项。二是以市政府专题会议、提交市领导现场办公等方式,明确步行街(王府广场)硬件设施管理、南苑菜场周边停车及保洁、长安路沿线门店招牌、永安路万红桥南侧空地种植绿化、法院职工宿舍围栏维修等热点难题的责任部门和处理意见,并以部门联动、综合治理等方式推进解决。三是突出占用盲道、机动车乱停等重点问题,会同市政养护、停车管理等部门现场勘查和综合分析,对相关路段盲道实施改造,调整优化盲道与门店或停车泊位的间距,使无障碍设施真正发挥功能。同时组织市容中队排查统计市区长安路、暨阳路、沙洲路等主干道沿线交通隔离桩设置情况,考虑通过增设交通隔离桩,杜绝机动车违章停放于人行道、非机动车道等现象,进一步提升停车管理标准,优化市容秩序。

五、突出主题,开展系列整治。

融入市委宣传部、文明办“文明反光镜”活动,围绕主要大街、商业区域、公共广场易发生的乱扔垃圾、随地吐痰、损坏绿化、乱搭乱建、店外店、流动摊、乱涂写、乱发小广告等“典型不文明行为”,每月突出主题开展系列整治行动。一是以龙潭路暨阳菜场周边水果店占道经营为突破口,开展主干道沿线、集贸市场周边“五小行业”整治,并以重点区域轮岗值守等举措,形成严管态势。二是开展停车秩序专项整治,在前期排查的基础上,重新漆划模糊、淡化的停车标线,并在暨阳东路、向阳弄、新市河路等沿线增设停车泊位,对机动车违停较为突出的区域开展重点治理,有效规范城区停车秩序。三是针对暨阳菜场、万红二村、花园浜南村等居民小区违章搭建现象,先后会同两违办组织多次集中助拆整改行动,共拆除违章搭建100余处;同时,强化日常巡控预防,及时发现并制止了120余处违建行为。四是针对西菜场周边环境问题,会同公安、工商、环保、卫生、杨舍镇、市场管理办等部门现场办公,落实专人每天早上6:00对菜场周边定员定岗管控,及时劝导制止流动设摊和店外经营等行为,截止目前,已取缔流动摊35处,整改店外经营21起,查处违章停车57起,清理卫生死角20处;五是针对田垛里小商品市场店外经营、流动设摊、停车秩序乱等情况,会同工商、卫监、田垛里村委和城北派出所先后开展了3次集中整治,共发放告知书200余份,取缔流动摊点15处,店外经营16家,拆除不规范灯箱广告8只,教育规范各类停车200余次,清理河道垃圾0.5吨。六是紧扣市人大专题视察文明城市创建提出的要求,会同公安、供销(市场)等部门对青草巷市场周边流动摊、店外店、乱停车等情况,通过印发告知书、张贴通告、宣传标语等形式进行广泛宣传,实施集中整治和长效管控,进一步规范青草巷市场管理,营造良好市场经营秩序。

创建文明城市工作总结【篇12】

为做好全国文明城市创建工作,市民政局党组高度重视,全局干部职工全员参与,上下一心,全力以赴,突出抓好机关创建、社区创建、包保创建等工作,各项工作取得了阶段性的成功,现将我局创建全国文明城市工作总结如下。

一、抓全员创建文明城市,营造浓厚氛围

一是统一认识。局党组高度重视文明城市创建工作,把文明城市创建工作列入全局工作的重要议事日程,加强领导,强化责任,周密部署,狠抓落实,把创建工作与民政业务工作一起研究、一起布置、一起落实、一起督查、一起考核,切实从思想上、组织上、具体措施上全面进行落实。

二是成立机构。我局成立了创建工作领导小组,由局党组书记、局长xx任组长,副局长和工会主席任副组长,领导小组下设办公室,由xxx担任办公室主任,相关科室负责人为成员,办公室负责创建工作的组织、指导、协调工作,并负责创建活动和各项措施的具体制订、实施、督查、考核、总结等经常性工作。为落实工作,我局还成立了x个专门工作组,即机关创建组、流浪乞讨人员救助应急组、社区指导组、测评迎检组、重点整治组。

三是健全网络。根据市创建办的要求,结合民政部门实际制定了相关文明创建规划,明确创建工作重点,并通过精细化考核和相关制度,对创建目标及具体措施内容进行细化量化、逐项落实。各科室、各单位层层落实目标责任,管人与管事、抓业务工作与抓文明创建有机结合,从而形成了创建工作一级抓一级、层层抓落实的良好格局。我局向职工发放《市民文明手册》xxx余册,创办“创建文明城市”等专栏,上报创建文明城市新闻稿件xx多篇,重点场所设立宣传牌,增强宣传效果。为了确保文明城市创建工作落到实处,局领导不定期带队督查,针对薄弱环节认真抓好查漏补缺,并及时进行通报,在全局形成了人人参与创建、支持创建的浓厚氛围。

二、抓机关创建文明城市,确保不留死角

一是添置硬件设施。为搞好机关创建工作,院内设置了文明创建宣传橱窗,悬挂了宣传横幅,加强了公共设施的经常性维修、养护,办公楼墙面全部粉刷一新,院落花池进行了翻修改造,院内办公区域盆景全部进行了换新,院内停车棚进行了全面清理改造,办公大楼设有示意图,会议室、办公室设置禁烟标志,所有办公室都设置了工作人员职责牌,机关阅览室、活动中心等文体设施不断完善,办公环境得到全面改善,硬件水平得到提高。

二是美化办公环境。我们对机关院落进行了绿化、美化、净化、亮化,建立卫生责任制,执行卫生保洁制度,做到室内窗明几净,物品摆放整齐。组织机关全体工作人员对办公大楼、宿舍区楼道里的“牛皮癣”小广告、乱涂乱画等进行清理,同时,加强机关院落的卫生保洁,认真排查打扫机关内卫生“死角”。对宿舍楼道口停放自行车和摩托车、防盗窗内堆放杂物等问题及时整改。

三是整顿办公秩序。我们组织全局干部职工认真学习《xx市文明市民读本》,开展了“文明xx、我在行动”道德教育专题活动,组织了机关干部职工开展“文明礼仪我知行”知识竞赛活动,职工参与率达xxx%,增强了干部职工思想道德教育意识,提升了文明道德素养。为规范办公秩序,局领导及精细化考核成员单位经常性不定时下到科室,开展督导检查,对科室文明办公、规范办公等方面进行突击检查,发现有不文明行为,按照精细化管理要求给予扣分处理,并要求及时整改。

三、抓路段创建,实行责任包保

一是落实路段责任。认真落实包创路段责任岗,从市直民政系统抽调近xx名工作人员,在青年路、建设路与人民路口之间的路段开展包创工作。每个时间段、每个路段都责任到人,对重点区域、重点路段全面落实包保责任制,实行层层包保。

二是坚持领导带班。由“一把手”亲自调度路段包创工作,制定了详细的领导带班表,x个局领导轮流上路段带班督查。xx局长每天x点准时赶到路段,经常亲自参与值勤,亲自进行交通劝导,亲自将马路上的矿泉水瓶等杂物捡起扔进垃圾桶内,由于“一把手”率先垂范,工作人员很受鼓舞,较好地调动了工作人员的创建积极性。

三是开展志愿服务。我局每天组织x名志愿者,在人民路和朗州路口参与志愿服务活动,协助交警开展义务值勤,规范交通行为,纠正行人和非机动车辆和非机动车辆违规行为,义务宣传交通法规,帮助市民文明遵守交通规则。x月xx日下午,志愿服务者张群(市社会福利院医务人员)行至工人文化宫附近一家餐馆时,发现一名女性市民晕倒在店内,张群了解情况后,边安排同行的队员联系xxx救护车,边对晕倒者采取必要的紧急救治,患者家属深受感动,创文志愿服务得到了市民的交口称赞。

四、抓社区创建,突出联点共创

一是整治社区环境。我局成立了社区工作组,全面负责联点社区(体育东路社区)的文明创建工作。拟定了社区创建工作方案,对涉及社区创建的环境卫生整治、市民学校教育、社区资料规范整理、办点示范指导、协调联点社区单位的职责进行了细化,形成了“一把手”总揽、分管局长具体负责、相关科室具体实施的社区创建工作格局。“一把手”带头深入社区督导创建,与体育东路社区一道研究解决创建工作中的难点问题,并协助社区解决x万元创建工作经费。落实门前“三包”责任制;规范社区内餐饮、娱乐场所,有效治理了“白色污染”和清除了“牛皮癣”。

二是活跃社区文化。为了搞好市民教育,我局进行层层动员,督促市城区各社区设立了市民学校,开展形式多样的教育活动,学习的内容主要为公民基本道德规范等。各社区市民学校均有x年来的学习资料汇总,有一年的课程安排,有授课的老师和相关的授课记录。武陵区体育东路社区市民学校在市民政局的具体指导下,在开展市民教育中充分注重社区居民的实际要求,讲课内容十分丰富,居民参与十分踊跃。通过开展社区群众性精神文明创建活动,扩大了精神文明建设的覆盖面。

三是提升居民素质。我局组织机关工作人员深入社区一线,开展文明创建知识宣传,干部职工分期分批进驻联点社区,“进家庭、入门店”,开展入户宣传和发动,向社区居民发放“创文”系列资料,普及创建知识,动员发动社区党员参与创建活动,每组近xx名青年志愿者到联点社区入户宣传发放调查问卷,每次发放问卷xxx余份,通过开展入户调查,社区居民对创建工作的认识程度普遍提高。确保了“创文”宣讲入户入店率达到xxx%。

四是开展志愿服务。我局在体育东路社区开展“访贫问苦”慰问活动,对生活困难的社区居民开展生活物资救助、家庭就业、子女就学、大病大难帮扶等系列救助,并组织机关人员进社区开展义务劳动、慰问孤寡老人等多种形式的“送温暖,献爱心”活动,在社区营造了积极向上的“创文”活动氛围。

五、抓专项整治,做到刚柔并济

一是温情整治城区流浪乞讨现象。从x月中旬开始,我局下大力对江北城区x条主要商业大街流浪乞讨现象进行整治。xx局长亲自调度,加大了巡视督查力度。市救助站工作人员全体出动,冒着炎炎烈日在市城区范围内巡查、劝导,重点加强了步行街、车站、商业广场、政府机关等重点场所及五条主要街道的劝导力度。每天上午x时至晚上xx时,安排流动救助车,每组x-x人,在城区范围内巡查流浪乞讨人员,及时将流浪乞讨人员护送入站,精神病人护送至康复医院救助。积极联系城管和社区,形成联动机制,确保了城区范围流浪乞讨人员得到有效救助。为解决流浪乞讨人员实际困难,救助站对愿意返乡的乞讨人员及时购票或护送返乡,对需要医治的流浪人员及时送定点医院治疗。共救助各类流浪乞讨人员xxx人次。

二是彻底整治学校周边福彩站点。根据创文办要求,对市区校园周边xxx米以内的彩票站点进行一次彻底的清查整改。我局迅速召开了专题调度会,成立了整改领导小组,明确由市福彩中心具体负责整改工作。市福彩中心工作人员立即展开调查摸底掌握情况,了解到市城区需要整改的共有xx家投站(含福彩、体彩站点)。为把工作落到实处,我们请市财政出面协调市体彩中心共同开展整改工作。实行分片包干,我局负责xx家站点的整改,体彩中心负责xx家站点整改。我局工作人员在耐心细致作站点业主思想工作的同时,对相关站点下发整改通知书,要求凡违规站点在x月底前必须搬离。经过整改,由我局负责的xx个站点均整改到位。